Fastweb
Il 31 Dicembre 2024 Swisscom , per il tramite della propria controllata Fastweb, ha finalizzato l'acquisizione di Vodafone Italia in vista di una integrazione delle due aziende.
Fastweb e Vodafone Italia da oggi lavoreranno insieme per creare un operatore convergente leader del mercato mettendo il meglio delle rispettive reti fisse e mobili e delle proprie competenze e capacità per offrire alle famiglie, alle aziende e al Paese servizi innovativi e a prezzi competitivi per continuare a promuovere la trasformazione in chiave digitale dell’Italia.
Cosa troverai in Fastweb + Vodafone?
Insieme lavoriamo ogni giorno per creare un ambiente di lavoro informale e accogliente, in cui ogni persona possa portare il proprio contributo. Mostriamo apertura e curiosità nello sperimentare nuove soluzioni per noi e per i nostri clienti in un clima orientato alla collaborazione e al rispetto.
Smart working, autonomia nella gestione delle attività e lavoro per obiettivi. Mettiamo le relazioni e i risultati al centro e promuoviamo una cultura di empowerment e collaborazione puntando su fiducia e responsabilità.
In Fastweb + Vodafone possiamo coltivare il nostro talento. Ciascuna persona è alla guida del proprio sviluppo grazie a programmi innovativi e a percorsi professionalizzanti per costruire la propria crescita.
In Fastweb + Vodafone le persone sono la nostra priorità. C’è una grande attenzione al benessere fisico e psicologico e al mantenimento di un sano work life balance, oltre alla disponibilità di tanti servizi utili, gratuiti e innovativi per semplificare la quotidianità e coltivare passioni e interessi.
In Fastweb + Vodafone l’inclusione è una scelta, che rende l’ambiente positivo, dinamico e ricco di stimoli. Facciamo tesoro delle differenze perché caratterizzano noi, la nostra clientela e il mondo che ci circonda: dall’incontro delle nostre unicità nascono creatività, innovazione e crescita continua.
In Fastweb + Vodafone l’attenzione verso un futuro più sostenibile è un impegno quotidiano.
Contribuiamo in modo concreto e misurabile al raggiungimento degli obiettivi globali, al benessere del pianeta e della società. Integriamo la sostenibilità nelle nostre attività di business, utilizzando energia elettrica proveniente al 100% da fonti rinnovabili e abilitando attraverso le nostre tecnologie la trasformazione ecologica e il superamento del digital divide.
La nostra missione è conquistare nel quotidiano la fiducia e la credibilità dei nostri clienti, garantendo esperienze di valore. Il nostro impegno consiste nel realizzare servizi sempre migliori, con l'obiettivo di offrire ai clienti soluzioni che rispondano alle loro esigenze e contribuiscano a costruire un futuro migliore.
In Fastweb+Vodafone stiamo cercando il manager di Telco Cloud per Digital Networks & AI (DNA).
Il tuo obiettivo è guidare la strategia e la gestione delle infrastrutture Telco Cloud (core, RAN, edge), abilitando la transizione verso architetture cloud-native e containerizzate. In un ambiente dinamico puoi metterti alla prova e incrementare le tue competenze tecniche, collaborare con diversi team (Tecnology & Security, Brand & B2C Marketing, B2B, Wholesale, Finance, Legal & Regulatory, B2C Commercial) aziendali e contribuire direttamente alla crescita e all'innovazione dell'azienda.
In qualita’ di manager di Telco Cloud
le tue attivita’ e responsabilita’ saranno le seguenti: Definire e implementare la strategia di
evoluzione cloud-native . Gestire le
piattaforme di gestione infrastrutturale
(es. orchestratori VNF/CNF, infra manager). Implementare strumenti AI/ML per
ottimizzazione di workload, capacity planning, anomaly detection . Introdurre
meccanismi AI-driven di autoscaling e fault management . Collaborare con i fornitori (cloud provider, system integrator, vendor). Monitorare
prestazioni, capacità e sicurezza dell’infrastruttura . Laurea tecnica o comprovata esperienza in ambito telco/IT infrastructure Idealmente ulteriore qualificazione in aree pertinenti Solida esperienza >7 anni in ambito Telco Cloud, VNF/CNF, edge computing. Familiarità con soluzioni Kubernetes, OpenStack, ONAP, MANO. Esperienza con tool AIOps o AI-native infrastructure management. Esperienze con utilizzo e gestione hyperscaler (AWS, GCP e Azure), pubblico e privato Conoscenza delle architetture ETSI NFV e deployment automatizzati con metodologie GitOps (Repository, Artifactory, CI/CD/CT) e closed-loop Observability Buona conoscenza della lingua inglese Orientamento al risultato, flessibilità I principali interlocutori saranno: Altri team di Technology & Security Sede di lavoro:
Preferibilmente: Milano + modalità ibrida Tipologia : Tempo Indeterminato Siamo un luogo di lavoro inclusivo ed attento a garantire pari opportunità senza distinzione di genere, identità di genere, orientamento sessuale, etnia, età, religione e disabilità.
#J-18808-Ljbffr
le tue attivita’ e responsabilita’ saranno le seguenti: Definire e implementare la strategia di
evoluzione cloud-native . Gestire le
piattaforme di gestione infrastrutturale
(es. orchestratori VNF/CNF, infra manager). Implementare strumenti AI/ML per
ottimizzazione di workload, capacity planning, anomaly detection . Introdurre
meccanismi AI-driven di autoscaling e fault management . Collaborare con i fornitori (cloud provider, system integrator, vendor). Monitorare
prestazioni, capacità e sicurezza dell’infrastruttura . Laurea tecnica o comprovata esperienza in ambito telco/IT infrastructure Idealmente ulteriore qualificazione in aree pertinenti Solida esperienza >7 anni in ambito Telco Cloud, VNF/CNF, edge computing. Familiarità con soluzioni Kubernetes, OpenStack, ONAP, MANO. Esperienza con tool AIOps o AI-native infrastructure management. Esperienze con utilizzo e gestione hyperscaler (AWS, GCP e Azure), pubblico e privato Conoscenza delle architetture ETSI NFV e deployment automatizzati con metodologie GitOps (Repository, Artifactory, CI/CD/CT) e closed-loop Observability Buona conoscenza della lingua inglese Orientamento al risultato, flessibilità I principali interlocutori saranno: Altri team di Technology & Security Sede di lavoro:
Preferibilmente: Milano + modalità ibrida Tipologia : Tempo Indeterminato Siamo un luogo di lavoro inclusivo ed attento a garantire pari opportunità senza distinzione di genere, identità di genere, orientamento sessuale, etnia, età, religione e disabilità.
#J-18808-Ljbffr