TenneT TSO GmbH
Leitung (m/w/d) für den Bereich Corporate Strategy and CSR
TenneT TSO GmbH, Germantown, Ohio, United States
Overview
Gestalte das Energiesystem von morgen – strategisch, nachhaltig und wirkungsstark. Bei TenneT Deutschland gestaltest du als strategische Führungskraft die Zukunft der Energieversorgung aktiv mit. Du verbindest strategische Klarheit mit Gestaltungswillen, treibst Transformation und Nachhaltigkeit voran und schaffst die Grundlage für ein stabiles, klimaneutrales Energiesystem in Europa. In dieser Rolle führst du mit Weitblick, inspirierst andere zu gemeinsamen Zielen und setzt Impulse, die weit über das Unternehmen hinauswirken. Dein Beitrag für TenneT
Strategische Unternehmenssteuerung:
Du gibst die strategische Richtung für TenneT Deutschland vor, entwickelst die Unternehmensstrategie weiter und bringst Fachbereiche gezielt zusammen, um gemeinsame Wirkung zu entfalten. Mit einem klaren Blick für Umsetzung und Steuerung entwickelst du das Corporate Steering Model fort und sorgst für eine enge Verbindung von Strategie und operativer Exzellenz. Zentrale Strategieprogramme – etwa Target Grid – steuerst du mit Fokus auf Wirkung, Zusammenarbeit und messbare Ergebnisse. Nachhaltigkeit & ESG:
Du setzt Maßstäbe in der Verknüpfung von Strategie und Nachhaltigkeit: definierst, koordinierst und treibst ambitionierte Ziele in den Bereichen Corporate Strategy, CSR und ESG (z. B. Klimaneutralität, Biodiversität, soziale Verantwortung) voran. Mit Weitblick gestaltest du die Nachhaltigkeitspolicies von TenneT und verankerst klare Ambitionen im Sustainability Framework 2030. Business Development & Wachstum:
Du identifizierst neue Wachstumschancen, treibst den Ausbau der Geschäftsfelder aktiv voran und führst strategische M&A-Aktivitäten, die den langfristigen Erfolg von TenneT sichern. Darüber hinaus setzt du systemische Analysen und Zukunftsstudien auf – etwa „Quo vadis“-Szenarien –, um den Wandel der Energieversorgung gezielt zu gestalten. Kooperation & Einflussnahme:
Du bringst interne Entscheider und externe Partner zusammen – von der Geschäftsführung über politische Institutionen bis hin zu europäischen Netzbetreibern – und schaffst tragfähige Allianzen, die den Fortschritt der Energiewende spürbar beschleunigen. Dein Profil
Du bringst ein abgeschlossenes Hochschulstudium mit, idealerweise in Wirtschaft, Technik oder Naturwissenschaften – ergänzt durch eine weiterführende Qualifikation wie einen MBA oder vergleichbare Führungserfahrung In deiner Laufbahn hast du Strategie und Transformation auf Top-Level gestaltet – ob in der Energiewirtschaft, Infrastruktur oder in einem vergleichbar komplexen Umfeld Du verbindest strategisches Denken mit unternehmerischem Gestaltungswillen und hast bewiesen, dass du große Veränderungsprogramme erfolgreich führen kannst Nachhaltigkeit verstehst du nicht als Zusatz, sondern als zentralen Bestandteil verantwortungsvoller Unternehmensführung – inklusive ESG, CSR und Transformationsstrategien Du führst mit Klarheit, Integrität und Begeisterung: förderst Kooperation, schaffst Orientierung und inspirierst Menschen zu Spitzenleistung Du denkst analytisch, kommunizierst überzeugend und entscheidest mit Weitsicht – auch unter Unsicherheit Auf nationaler wie internationaler Ebene bewegst du dich sicher im Dialog mit Politik, Wirtschaft und Gesellschaft Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse runden dein Profil ab Unsere Benefits
Familienfreundlich und lebensnah:
Wir stellen die Menschen in den Mittelpunkt. Durch unsere externen Partner erhältst du Unterstützungsangebote für verschiedene Lebensphasen, z. B. Kinderbetreuung, Haushaltsdienstleistungen oder Pflege und Beruf. 37-Stunden-Woche, flexible Arbeitszeiten, Gleitzeitkonto, Home-Office-Option sowie 30 Tage Urlaub ( + freie Tage an Silvester und Heiligabend) ermöglichen eine individuelle Arbeitsgestaltung. Attraktive Vergütung & Sozialleistungen : Das Gehalt basiert auf einem Tarifvertrag und enthält Weihnachtsgeld, 14. Monatsgehalt, diverse Bonusleistungen, vermögenswirksame Leistungen und betriebliche Altersvorsorge JobRad
im Entgeltumwandlungsmodell kann als Alternative zum Pendeln zur Arbeitsstätte sowie zur Gesundheitsförderung genutzt werden Gesundheit
- Unsere Programme: Kursangebote, Kostenbeteiligung für Sporteinrichtungen, Beratungsangebote, Gesundheitschecks, Betriebsrestaurants. Modernes Arbeitsumfeld : Campus-Charakter, moderne Arbeitsmittel, ergonomische Arbeitsplätze, Open-Office, Homeoffice-Beteiligung an Büroausstattung Unsere Herausforderungen
Die Unit „Strategy & Partnerships“ spielt eine zentrale Rolle bei der Festlegung der strategischen Prioritäten und Ziele von TenneT, um das Target Grid für eine CO2-neutrale Gesellschaft im Jahr 2045 zu erreichen. Strategische Partnerschaften sind der Schlüssel zur Energiewende und Entwicklung innovativer Lösungen für Digitalisierung, Flexibilität und Nachhaltigkeit. Zusätzliche Informationen
Ab 1. Januar 2026 Die wöchentliche Arbeitszeit beträgt 37 Stunden Die Stelle ist unbefristet Die Position erfordert eine regelmäßige Reisebereitschaft (ca. einmal pro Monat) Die Stelle kann vorzeitig offline genommen werden, darum zögere nicht, dich zu bewerben! Unsere Verpflichtung zu Vielfalt
Wir begrüßen alle Bewerbenden – unabhängig von geschlechtlicher Identität, Religion, sexueller Orientierung, ethnischem Hintergrund, Behinderung oder Alter. TenneT strebt in den Positionen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, eine Erhöhung des Frauenanteils an und fordert qualifizierte Frauen ausdrücklich zur Bewerbung auf. Zudem begrüßen wir die Bewerbung von Menschen ohne deutsche Staatsbürgerschaft. Wir freuen uns über die Bewerbungen von Menschen mit Behinderung. Wenn Du bereits in Deiner Bewerbung auf Deine (Schwer-) Behinderung hinweist, leiten wir Deine Bewerbung an unsere Schwerbehindertenvertretung weiter, sodass diese Deine Bewerbung nach § 178 SGB IX begleitet. Transparenz & KI
Da wir KI im Rahmen unseres Recruiting-Prozesses einsetzen, schaffen wir Transparenz: Die KI dient ausschließlich als unterstützendes Tool; zu keinem Zeitpunkt erfolgen automatisierte Entscheidungen. Ende
Lighting the way ahead together
#J-18808-Ljbffr
Gestalte das Energiesystem von morgen – strategisch, nachhaltig und wirkungsstark. Bei TenneT Deutschland gestaltest du als strategische Führungskraft die Zukunft der Energieversorgung aktiv mit. Du verbindest strategische Klarheit mit Gestaltungswillen, treibst Transformation und Nachhaltigkeit voran und schaffst die Grundlage für ein stabiles, klimaneutrales Energiesystem in Europa. In dieser Rolle führst du mit Weitblick, inspirierst andere zu gemeinsamen Zielen und setzt Impulse, die weit über das Unternehmen hinauswirken. Dein Beitrag für TenneT
Strategische Unternehmenssteuerung:
Du gibst die strategische Richtung für TenneT Deutschland vor, entwickelst die Unternehmensstrategie weiter und bringst Fachbereiche gezielt zusammen, um gemeinsame Wirkung zu entfalten. Mit einem klaren Blick für Umsetzung und Steuerung entwickelst du das Corporate Steering Model fort und sorgst für eine enge Verbindung von Strategie und operativer Exzellenz. Zentrale Strategieprogramme – etwa Target Grid – steuerst du mit Fokus auf Wirkung, Zusammenarbeit und messbare Ergebnisse. Nachhaltigkeit & ESG:
Du setzt Maßstäbe in der Verknüpfung von Strategie und Nachhaltigkeit: definierst, koordinierst und treibst ambitionierte Ziele in den Bereichen Corporate Strategy, CSR und ESG (z. B. Klimaneutralität, Biodiversität, soziale Verantwortung) voran. Mit Weitblick gestaltest du die Nachhaltigkeitspolicies von TenneT und verankerst klare Ambitionen im Sustainability Framework 2030. Business Development & Wachstum:
Du identifizierst neue Wachstumschancen, treibst den Ausbau der Geschäftsfelder aktiv voran und führst strategische M&A-Aktivitäten, die den langfristigen Erfolg von TenneT sichern. Darüber hinaus setzt du systemische Analysen und Zukunftsstudien auf – etwa „Quo vadis“-Szenarien –, um den Wandel der Energieversorgung gezielt zu gestalten. Kooperation & Einflussnahme:
Du bringst interne Entscheider und externe Partner zusammen – von der Geschäftsführung über politische Institutionen bis hin zu europäischen Netzbetreibern – und schaffst tragfähige Allianzen, die den Fortschritt der Energiewende spürbar beschleunigen. Dein Profil
Du bringst ein abgeschlossenes Hochschulstudium mit, idealerweise in Wirtschaft, Technik oder Naturwissenschaften – ergänzt durch eine weiterführende Qualifikation wie einen MBA oder vergleichbare Führungserfahrung In deiner Laufbahn hast du Strategie und Transformation auf Top-Level gestaltet – ob in der Energiewirtschaft, Infrastruktur oder in einem vergleichbar komplexen Umfeld Du verbindest strategisches Denken mit unternehmerischem Gestaltungswillen und hast bewiesen, dass du große Veränderungsprogramme erfolgreich führen kannst Nachhaltigkeit verstehst du nicht als Zusatz, sondern als zentralen Bestandteil verantwortungsvoller Unternehmensführung – inklusive ESG, CSR und Transformationsstrategien Du führst mit Klarheit, Integrität und Begeisterung: förderst Kooperation, schaffst Orientierung und inspirierst Menschen zu Spitzenleistung Du denkst analytisch, kommunizierst überzeugend und entscheidest mit Weitsicht – auch unter Unsicherheit Auf nationaler wie internationaler Ebene bewegst du dich sicher im Dialog mit Politik, Wirtschaft und Gesellschaft Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse runden dein Profil ab Unsere Benefits
Familienfreundlich und lebensnah:
Wir stellen die Menschen in den Mittelpunkt. Durch unsere externen Partner erhältst du Unterstützungsangebote für verschiedene Lebensphasen, z. B. Kinderbetreuung, Haushaltsdienstleistungen oder Pflege und Beruf. 37-Stunden-Woche, flexible Arbeitszeiten, Gleitzeitkonto, Home-Office-Option sowie 30 Tage Urlaub ( + freie Tage an Silvester und Heiligabend) ermöglichen eine individuelle Arbeitsgestaltung. Attraktive Vergütung & Sozialleistungen : Das Gehalt basiert auf einem Tarifvertrag und enthält Weihnachtsgeld, 14. Monatsgehalt, diverse Bonusleistungen, vermögenswirksame Leistungen und betriebliche Altersvorsorge JobRad
im Entgeltumwandlungsmodell kann als Alternative zum Pendeln zur Arbeitsstätte sowie zur Gesundheitsförderung genutzt werden Gesundheit
- Unsere Programme: Kursangebote, Kostenbeteiligung für Sporteinrichtungen, Beratungsangebote, Gesundheitschecks, Betriebsrestaurants. Modernes Arbeitsumfeld : Campus-Charakter, moderne Arbeitsmittel, ergonomische Arbeitsplätze, Open-Office, Homeoffice-Beteiligung an Büroausstattung Unsere Herausforderungen
Die Unit „Strategy & Partnerships“ spielt eine zentrale Rolle bei der Festlegung der strategischen Prioritäten und Ziele von TenneT, um das Target Grid für eine CO2-neutrale Gesellschaft im Jahr 2045 zu erreichen. Strategische Partnerschaften sind der Schlüssel zur Energiewende und Entwicklung innovativer Lösungen für Digitalisierung, Flexibilität und Nachhaltigkeit. Zusätzliche Informationen
Ab 1. Januar 2026 Die wöchentliche Arbeitszeit beträgt 37 Stunden Die Stelle ist unbefristet Die Position erfordert eine regelmäßige Reisebereitschaft (ca. einmal pro Monat) Die Stelle kann vorzeitig offline genommen werden, darum zögere nicht, dich zu bewerben! Unsere Verpflichtung zu Vielfalt
Wir begrüßen alle Bewerbenden – unabhängig von geschlechtlicher Identität, Religion, sexueller Orientierung, ethnischem Hintergrund, Behinderung oder Alter. TenneT strebt in den Positionen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, eine Erhöhung des Frauenanteils an und fordert qualifizierte Frauen ausdrücklich zur Bewerbung auf. Zudem begrüßen wir die Bewerbung von Menschen ohne deutsche Staatsbürgerschaft. Wir freuen uns über die Bewerbungen von Menschen mit Behinderung. Wenn Du bereits in Deiner Bewerbung auf Deine (Schwer-) Behinderung hinweist, leiten wir Deine Bewerbung an unsere Schwerbehindertenvertretung weiter, sodass diese Deine Bewerbung nach § 178 SGB IX begleitet. Transparenz & KI
Da wir KI im Rahmen unseres Recruiting-Prozesses einsetzen, schaffen wir Transparenz: Die KI dient ausschließlich als unterstützendes Tool; zu keinem Zeitpunkt erfolgen automatisierte Entscheidungen. Ende
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