Steria Mummert Iss
Junior Consultant Strategy Insurance (m/w/d)
Steria Mummert Iss, Germantown, Ohio, United States
Unternehmensbeschreibung
Gestalte gemeinsam mit uns die Zukunft – Driving meaningful impact
In einer Welt im Wandel, geprägt von neuen Technologien, der Dringlichkeit nachhaltigen Handelns und globalen Umbrüchen, stehen Unternehmen vor großen Herausforderungen: sich neu zu erfinden und alle Interessengruppen nachhaltig einzubinden.
Bei Sopra Steria Next helfen wir unseren Kunden – Unternehmen und öffentlichen Organisationen – erfolgreich durch diese Zeiten zu navigieren, Daten gezielt einzusetzen und künstliche Intelligenz für die Entwicklung zukunftsweisender Lösungen zu nutzen.
Mit über 4.000 Berater*innen an mehr als 30 Standorten in ganz Europa arbeiten wir täglich daran, Geschäftsstrategien und Technologie zu verschmelzen, um innovative und zukunftsfähige Lösungen zu entwickeln. Unser Fokus liegt darauf, durch intelligente Methoden und Technologien nachhaltige Veränderungen zu erzielen. Uns verbindet die gemeinsame Vision: „Driving meaningful impact“.
Bist du bereit, aktiv an dieser Veränderung teilzuhaben und in einem dynamischen Umfeld eine signifikante Rolle zu spielen? Dann bewirb dich und werde Teil des Teams.
Stellenbeschreibung Du willst nicht nur beraten, sondern wirklich etwas bewegen? Dann gestalte mit uns die Zukunft der Versicherungsbranche – strategisch, innovativ und mit echtem Impact.
In deiner Rolle als Junior Consultant Strategy Insurance (m/w/d) berätst du Versicherungsunternehmen bei der Umsetzung von Transformationsprojekten und unterstützt sie dabei, ihre Organisationen zukunftsfähig aufzustellen
Dabei entwickelst du innovative Lösungen und Konzepte entlang der gesamten Wertschöpfungskette – mit einem besonderen Fokus auf Wachstums- und Effizienzprojekte
Wenn du Ambitionen im Bereich der Vertriebsorganisation mitbringst, kannst du diesen Schwerpunkt aktiv mitgestalten und weiter ausbauen
Du übernimmst die Planung, Steuerung und Priorisierung von Projektaufgaben und sorgst für eine strukturierte Umsetzung im Team
Außerdem unterstützt du bei der Erstellung und Steuerung von Angeboten und bringst dabei deine fachliche Perspektive ein
Du pflegst bestehende Kundenbeziehungen und wirkst aktiv an der Akquisition neuer Projekte mit
Du arbeitest mit modernen Methoden und bewegst dich in einer offenen Feedbackkultur, die Raum für neue Ideen und persönliche Entwicklung bietet
Beratung heißt Flexibilität: Dein Projekteinsatz richtet sich nach unseren Kunden und deiner Projektsituation – du arbeitest deutschlandweit in unseren Offices, beim Kunden vor Ort und von zu Hause
Qualifikationen
Du hast ein erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium mit einem klaren Bezug zu Versicherungen, Banken oder dem Beratungsumfeld
Du konntest bereits erste Erfahrung im Umfeld von Versicherungsunternehmen oder versicherungsnahen Dienstleistern sammeln – sei es in der externen Beratung oder in einer Inhouse-Rolle
Du bringst ein gutes Verständnis für strategische Potenziale und Geschäftsmodelle mit und hast Ideen, wie sich diese entlang aller denkbaren Vertriebs- und Kundenkontaktkanäle weiterentwickeln lassen
Idealerweise hast du bereits an der Gestaltung von Vertriebsorganisationen mitgewirkt und kennst dich im Vertriebswegemanagement aus
Es motiviert dich, unser Leistungsportfolio im Bereich Managementberatung aktiv mitzugestalten und weiterzuentwickeln
Du bringst gute Deutsch- und Englischkenntnisse mit (ab B2 Niveau)
Zusätzliche Informationen
Weiterbildung: umfangreiche fachliche und methodische Trainings inkl. Zertifizierungen sowie vielfältige Entwicklungsperspektiven innerhalb des Unternehmens
Work-Life-Balance: hybrides Arbeiten innerhalb von Deutschland und für einen begrenzten Zeitraum in definierten EU-Ländern, Familienservice, Firmenfitness sowie die Möglichkeit zu einem Sabbatical
Flexible Urlaubsgestaltung: 30 Tage Urlaub und die Möglichkeit zur individuellen Erhöhung oder Verringerung des jährlichen Urlaubs um bis zu 5 Tage
IT-Equipment: Wir unterstützen dich bei der Ausstattung von benötigtem Zusatz-Equipment für ein optimales ortsflexibles Arbeiten
Selbst fahren: Firmenwagen und Dienstfahrrad per Gehaltsumwandlung
Unser Mindset: Teamspirit, offene Türen, Duzkultur, gelebte Vielfalt
Vielfalt ist eine wichtige Grundlage unserer Unternehmenskultur. Wir möchten ein inklusives Umfeld schaffen, das die Diversität all unserer 2.600 Mitarbeitenden in Deutschland und Österreich berücksichtigt und in dem du dich bestmöglich entfalten kannst. Denn wir bei Sopra Steria sind davon überzeugt, dass deine Individualität der Schlüssel zu einem nachhaltigen Unternehmenserfolg ist.
Wir setzen uns für eine nachhaltige Zukunft ein: Ob mit konzernweiten Stipendien- und Corporate Volunteering-Programmen oder mit Projekten zur Förderung von Bildung, Chancengleichheit und digitale Inklusion – wir übernehmen Verantwortung für die Gesellschaft. Wir glauben fest daran, dass digitale Innovationen ein Schlüssel zu Gleichberechtigung, Inklusion und Klimaschutz sind.
Impressum
#J-18808-Ljbffr
In einer Welt im Wandel, geprägt von neuen Technologien, der Dringlichkeit nachhaltigen Handelns und globalen Umbrüchen, stehen Unternehmen vor großen Herausforderungen: sich neu zu erfinden und alle Interessengruppen nachhaltig einzubinden.
Bei Sopra Steria Next helfen wir unseren Kunden – Unternehmen und öffentlichen Organisationen – erfolgreich durch diese Zeiten zu navigieren, Daten gezielt einzusetzen und künstliche Intelligenz für die Entwicklung zukunftsweisender Lösungen zu nutzen.
Mit über 4.000 Berater*innen an mehr als 30 Standorten in ganz Europa arbeiten wir täglich daran, Geschäftsstrategien und Technologie zu verschmelzen, um innovative und zukunftsfähige Lösungen zu entwickeln. Unser Fokus liegt darauf, durch intelligente Methoden und Technologien nachhaltige Veränderungen zu erzielen. Uns verbindet die gemeinsame Vision: „Driving meaningful impact“.
Bist du bereit, aktiv an dieser Veränderung teilzuhaben und in einem dynamischen Umfeld eine signifikante Rolle zu spielen? Dann bewirb dich und werde Teil des Teams.
Stellenbeschreibung Du willst nicht nur beraten, sondern wirklich etwas bewegen? Dann gestalte mit uns die Zukunft der Versicherungsbranche – strategisch, innovativ und mit echtem Impact.
In deiner Rolle als Junior Consultant Strategy Insurance (m/w/d) berätst du Versicherungsunternehmen bei der Umsetzung von Transformationsprojekten und unterstützt sie dabei, ihre Organisationen zukunftsfähig aufzustellen
Dabei entwickelst du innovative Lösungen und Konzepte entlang der gesamten Wertschöpfungskette – mit einem besonderen Fokus auf Wachstums- und Effizienzprojekte
Wenn du Ambitionen im Bereich der Vertriebsorganisation mitbringst, kannst du diesen Schwerpunkt aktiv mitgestalten und weiter ausbauen
Du übernimmst die Planung, Steuerung und Priorisierung von Projektaufgaben und sorgst für eine strukturierte Umsetzung im Team
Außerdem unterstützt du bei der Erstellung und Steuerung von Angeboten und bringst dabei deine fachliche Perspektive ein
Du pflegst bestehende Kundenbeziehungen und wirkst aktiv an der Akquisition neuer Projekte mit
Du arbeitest mit modernen Methoden und bewegst dich in einer offenen Feedbackkultur, die Raum für neue Ideen und persönliche Entwicklung bietet
Beratung heißt Flexibilität: Dein Projekteinsatz richtet sich nach unseren Kunden und deiner Projektsituation – du arbeitest deutschlandweit in unseren Offices, beim Kunden vor Ort und von zu Hause
Qualifikationen
Du hast ein erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium mit einem klaren Bezug zu Versicherungen, Banken oder dem Beratungsumfeld
Du konntest bereits erste Erfahrung im Umfeld von Versicherungsunternehmen oder versicherungsnahen Dienstleistern sammeln – sei es in der externen Beratung oder in einer Inhouse-Rolle
Du bringst ein gutes Verständnis für strategische Potenziale und Geschäftsmodelle mit und hast Ideen, wie sich diese entlang aller denkbaren Vertriebs- und Kundenkontaktkanäle weiterentwickeln lassen
Idealerweise hast du bereits an der Gestaltung von Vertriebsorganisationen mitgewirkt und kennst dich im Vertriebswegemanagement aus
Es motiviert dich, unser Leistungsportfolio im Bereich Managementberatung aktiv mitzugestalten und weiterzuentwickeln
Du bringst gute Deutsch- und Englischkenntnisse mit (ab B2 Niveau)
Zusätzliche Informationen
Weiterbildung: umfangreiche fachliche und methodische Trainings inkl. Zertifizierungen sowie vielfältige Entwicklungsperspektiven innerhalb des Unternehmens
Work-Life-Balance: hybrides Arbeiten innerhalb von Deutschland und für einen begrenzten Zeitraum in definierten EU-Ländern, Familienservice, Firmenfitness sowie die Möglichkeit zu einem Sabbatical
Flexible Urlaubsgestaltung: 30 Tage Urlaub und die Möglichkeit zur individuellen Erhöhung oder Verringerung des jährlichen Urlaubs um bis zu 5 Tage
IT-Equipment: Wir unterstützen dich bei der Ausstattung von benötigtem Zusatz-Equipment für ein optimales ortsflexibles Arbeiten
Selbst fahren: Firmenwagen und Dienstfahrrad per Gehaltsumwandlung
Unser Mindset: Teamspirit, offene Türen, Duzkultur, gelebte Vielfalt
Vielfalt ist eine wichtige Grundlage unserer Unternehmenskultur. Wir möchten ein inklusives Umfeld schaffen, das die Diversität all unserer 2.600 Mitarbeitenden in Deutschland und Österreich berücksichtigt und in dem du dich bestmöglich entfalten kannst. Denn wir bei Sopra Steria sind davon überzeugt, dass deine Individualität der Schlüssel zu einem nachhaltigen Unternehmenserfolg ist.
Wir setzen uns für eine nachhaltige Zukunft ein: Ob mit konzernweiten Stipendien- und Corporate Volunteering-Programmen oder mit Projekten zur Förderung von Bildung, Chancengleichheit und digitale Inklusion – wir übernehmen Verantwortung für die Gesellschaft. Wir glauben fest daran, dass digitale Innovationen ein Schlüssel zu Gleichberechtigung, Inklusion und Klimaschutz sind.
Impressum
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