Damco Spain SL
APM Terminals opera como una de las redes portuarias y de servicios terrestres integrados más completas del mundo. Estamos en una posición única para ayudar a los clientes de líneas tanto navieras como terrestres a hacer crecer su negocio y lograr una mejor eficiencia, flexibilidad y confiabilidad en su cadena de suministro.
¿Qué ofrecemos como compañía?
APM Terminals Callao ofrece increíbles oportunidades de crecimiento, carrera y liderazgo para aquellos con la ambición, el impulso y la dedicación para convertirse en uno de los mejores. Además de trabajar con un equipo de profesionales talentosos, tendrás la oportunidad de experimentar diferentes culturas y hacer amigos en todo el mundo. Si te visualizas como parte de un equipo que ayuda a la economía global a crecer a través de nuestra red mundial de clientes y terminales, ¡Nos gustaría que postules a nuestras vacantes!
Actualmente buscamos el mejor talento para
Asistente de Relaciones Laborales . Bajo este rol desempeñarás un papel vital en nuestro éxito. Si te interesa la posición y quieres hacer carrera en nuestra empresa, ¡te invitamos a ser parte de nuestro equipo! ¿Cuáles son las principales responsabilidades? Recepción, coordinación y respuesta de documentación y denuncias de SUNAFIL y el Ministerio de Trabajo, así como seguimiento a requerimientos judiciales del área de Relaciones Laborales. Gestión de documentación para cumplir con requerimientos de entidades gubernamentales como la Autoridad Portuaria Nacional, Gobierno Regional del Callao y otras jurisdicciones pertinentes. Atención y respuesta a reclamos laborales en reuniones del Comité de Seguridad y Salud Ocupacional, Comité de Hostigamiento y Mesas de Trabajo con sindicatos. Seguimiento de la matriz de relaciones laborales para garantizar el cumplimiento de plazos y requisitos legales e internos. Apoyo en la elaboración y seguimiento de cartas de medidas disciplinarias para trabajadores de planilla regular y de estiba en plataformas y almacenes. Supervisión de condiciones laborales en oficinas y áreas operativas de la terminal. Cumplimiento del Reglamento Interno de Trabajo, políticas de seguridad y medio ambiente. Soporte en negociaciones del convenio colectivo. Control y actualización de archivos y registros del área de relaciones laborales. Soporte en inventario y gestión de EPP, uniformes y útiles de aseo. Gestión y mejoras en el proceso de nombramiento electrónico y cumplimiento legal. Gestión de indicadores de relaciones laborales como ausentismo, permisos y medidas disciplinarias. ¡Si te gustan los retos, únete a
APM Terminals Callao ! Conoce más sobre nosotros Para más información y videos sobre nuestra carrera, visita:
www.apmterminals.com/careers Somos un equipo de más de 20,000 empleados en más de 60 países, comprometidos con la excelencia en operaciones portuarias y servicios de gestión de contenedores. Apoyamos el progreso social y económico de las comunidades en las que operamos. Somos una unidad del grupo danés Maersk, incluido en la lista Fortune 500, con aproximadamente 89,000 empleados. Nos comprometemos con la igualdad de oportunidades y la diversidad, brindando adaptaciones razonables para solicitantes con discapacidad y prohibiendo cualquier forma de discriminación. Para asistencia durante el proceso de solicitud, contacta:
accommodationrequests@maersk.com .
#J-18808-Ljbffr
Asistente de Relaciones Laborales . Bajo este rol desempeñarás un papel vital en nuestro éxito. Si te interesa la posición y quieres hacer carrera en nuestra empresa, ¡te invitamos a ser parte de nuestro equipo! ¿Cuáles son las principales responsabilidades? Recepción, coordinación y respuesta de documentación y denuncias de SUNAFIL y el Ministerio de Trabajo, así como seguimiento a requerimientos judiciales del área de Relaciones Laborales. Gestión de documentación para cumplir con requerimientos de entidades gubernamentales como la Autoridad Portuaria Nacional, Gobierno Regional del Callao y otras jurisdicciones pertinentes. Atención y respuesta a reclamos laborales en reuniones del Comité de Seguridad y Salud Ocupacional, Comité de Hostigamiento y Mesas de Trabajo con sindicatos. Seguimiento de la matriz de relaciones laborales para garantizar el cumplimiento de plazos y requisitos legales e internos. Apoyo en la elaboración y seguimiento de cartas de medidas disciplinarias para trabajadores de planilla regular y de estiba en plataformas y almacenes. Supervisión de condiciones laborales en oficinas y áreas operativas de la terminal. Cumplimiento del Reglamento Interno de Trabajo, políticas de seguridad y medio ambiente. Soporte en negociaciones del convenio colectivo. Control y actualización de archivos y registros del área de relaciones laborales. Soporte en inventario y gestión de EPP, uniformes y útiles de aseo. Gestión y mejoras en el proceso de nombramiento electrónico y cumplimiento legal. Gestión de indicadores de relaciones laborales como ausentismo, permisos y medidas disciplinarias. ¡Si te gustan los retos, únete a
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accommodationrequests@maersk.com .
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