Scalian is hiring: Responsable technique hardware (H/F) in New York

Overview

Lieu: Bordeaux CUB
Salaire: 45-50K€ (selon expérience)
Expérience: 7 ans minimum
Démarrage: octobre 2025
Contrat: CDI ou freelance

Quel sera votre rôle ?

Au sein d’un plateau intégré, vous serez l’interlocuteur technique privilégié des équipes hardware et fournisseurs. Véritable référent technique sur le hardware électronique, vous aurez pour mission:

Le pilotage technique et la validation des fournisseurs

• Définir et challenger les spécifications techniques et les cahiers des charges
• Garantir la conformité des livrables fournisseurs aux exigences normatives, de sécurité et de performance

Le développement et l’industrialisation

• Participer à l’optimisation des solutions hardware liées aux produits
• Superviser la phase de prototypage, essais et validation en laboratoire et sur bancs de test

Le suivi de la performance fournisseur

• Définir et suivre les indicateurs de performance (qualité, coûts, délais, innovation)
• Détecter les risques techniques et proposer des plans d’action correctifs
• Animer les revues techniques avec les fournisseurs et les équipes internes (R&D, achats, qualité)

La coordination interne et reporting

• Collaborer avec les équipes projet (hardware, software, mécaniques, achats).
• Communiquer l’avancement, les risques et les résultats auprès du management.
• Former et sensibiliser les équipes internes aux évolutions produits et fournisseurs.

Ce que cette expérience va vous apporter?

• LE PROJET: vous interviendrez chez l’un des leaders mondiaux du domaine de l’énergie et contribuez à bâtir un partenariat fournisseur solide et innovant.
• SCALIAN: un accompagnement sur mesure pour votre carrière, des projets à forte valeur ajoutée et un environnement technologique de pointe.

Informations sur l’entreprise

Pourquoi nous rejoindre ?

Dans le TOP10 des Sociétés de Conseil en Ingénierie en France, le Groupe intervient sur des activités de services en management de projets industriels, supply chain, architecture et développement de systèmes numériques embarqués, applicatifs de systèmes d'information et d'Intelligence Artificielle dans des secteurs d’activité aussi variés que l’aéronautique, le spatial, l’automobile, le ferroviaire, les services, le luxe ou le retail…

Créée en 1989, SCALIAN compte aujourd’hui plus de 5500 collaborateurs répartis dans 11 pays et 15 implantations en France pour un chiffre d’affaires de 550 millions d’euros. SCALIAN travaille pour des grands Groupes du CAC40 sur des projets en AT ou au forfait. Labellisée Great Place to Work, SCALIAN connait une croissance de 20% chaque année.

• Parce que Scalian vous accompagne dans le développement de votre carrière : Programme d'onboarding complet sur 1 an avec votre manager et votre RH, programmes de formation personnalisés, communautés techniques, événements internes
• Parce que Scalian favorise la Qualité de Vie au Travail : Certifications Great Place to Work et Best Workplaces for Women, Prime de cooptation, prime vacances, Accord télétravail.
• Parce que Scalian développe une politique RSE concrète et ambitieuse : Mobilité durable, Actions environnementales, Accord Handicap et mission handicap avec temps dédié

Qualifications

Ce que nous recherchons chez vous?

Issu(e) d’une formation ingénieur en électronique, électrotechnique ou mécatronique, vous justifiez d’au moins 7 ans d’expérience dans le développement de systèmes électroniques ou de tests dans le secteur énergie / automobile / aéronautique / mobilité électrique.

Vos atouts techniques:

• Solide expérience en conception hardware dans un environnement industriel.
• Maîtrise des bancs de test, protocoles de validation et mesures électriques.
• Familiarité avec les systèmes BMS (Battery Management System) et leurs contraintes (sécurité, monitoring, équilibrage).
• Connaissances des normes batteries et sécurité électrique (IEC, ISO, UL, UN38.3, etc.).
• Une expérience en qualification fournisseurs ou en supply chain technique est un vrai plus.

Vos qualités humaines:

• Vous êtes un bon communicant, capable de fédérer autour des enjeux techniques
• Vous êtes force de proposition, avec une approche pragmatique
• Vous êtes curieux et passionné

You are fluent in English !

Informations supplémentaires

Alors envie d’élargir le cadre ?

• 1er entretien avec Claire, Chargée de recrutement
• 2nd entretien avec Matthieu, Business Unit Manager

#LI-CR1