Allergan
Außendienstmitarbeiter Dermatologie (all genders) für das Gebiet Bremen / Buxteh
Allergan, Lincoln, Nebraska, United States, 68511
Unternehmensbeschreibung
Gemeinsam Großes bewegen heißt, dein Potenzial zu nutzen und zu wachsen.
Herzlich willkommen bei AbbVie! Als Teil eines internationalen Unternehmens mit ca. 50.000 Mitarbeitern weltweit und rund 3.000 Mitarbeitern in Deutschland hast du die Möglichkeit, eng mit uns zusammenzuarbeiten, um die gesundheitlichen Herausforderungen von morgen zu meistern. Du hast eine Leidenschaft für die Verbesserung der Gesundheitsversorgung auf der ganzen Welt? Du möchtest dein Fachwissen einsetzen, um die Lebensqualität von Patienten zu verbessern? In einem herausfordernden Arbeitsumfeld, dass dir die Möglichkeit bietet, deine eigenen Fähigkeiten zu erweitern und zu entwickeln? Dann bist du bei uns richtig!
Bei uns wird ENTWICKLUNG großgeschrieben, deshalb sind wir auf der Suche nach motivierten Kolleginnen und Kollegen, die unseren Sales Bereich verstärken:
Stellenbeschreibung Außendienstmitarbeiter (all genders) Dermatologie für das Gebiet Bremen / Buxtehude / Walsrode
Konkret bedeutet das:
Fachliche Information, Präsentation und Vermarktung der entsprechenden AbbVie Produkte bei niedergelassenen Fachärzten und Fachärzten in Kliniken unter Berücksichtigung § 75 Arzneimittelgesetz (AMG) „Pflichten des Pharmaberaters“
Zielgruppenorientierte Präsentation und Vermarktung unserer Produkte entsprechend der festgelegten Brand-Strategie. Hierfür nutzt du einen breiten Omnichannel Ansatz für den entsprechenden Marketing-Mix
Konzeption, Organisation und Durchführung von Fortbildungsveranstaltungen sowie Präsenz bei regionalen und überregionalen Veranstaltungen
Kontinuierliche Marktanalyse anhand der vorliegenden Daten im Hinblick auf die Umsatzentwicklung des eigenen Produktes sowie die des Wettbewerbs, Identifizierung von Potentialen und kritischen Entwicklungen sowie die Ableitung der entsprechenden strategischen Aktivitäten für das Targeting und die Accountpläne
Konzeption, Abstimmung und Umsetzung eines Gebietsplans im Infield-Team
Sammlung von Marktinformationen und Kundeneinblicken sowie die Ermittlung der Kundenposition im Vertriebszyklus
Regelmäßiger Austausch mit deinem Regionalleiter, deinen Kollegen und anderen x-funktionalen Bereichen sowie die Förderung des konstanten Erfahrungs- und Ideenaustauschs.
Proaktiver und kontinuierlicher Einsatz für die Bedürfnisse des Kunden
Mitverantwortung zur Erreichung der Regionsziele
Professionelles Reporting: fristgerechte und ordnungsgemäße Erledigung aller administrativen Aufgaben
Einhaltung aller geltenden Anforderungen der Funktion sowie der gesetzlichen und behördlichen Auflagen einschließlich der Procedures und Verfahren zu Ethik und Compliance sowie zu den „Grundsätzen für das Verhalten im Geschäftsleben" (Code of Business Conduct)
Qualifikationen So machst du den Unterschied:
Erfolgreich abgeschlossenes naturwissenschaftliches Hochschulstudium, Pharmareferentenausbildung bzw. erforderliche Sachkenntnis gemäß §75 Arzneimittelgesetz
Eine erfolgreiche Außendiensttätigkeit in der pharmazeutischen Industrie ist von Vorteil, aber keine unbedingte Voraussetzung. Was uns viel wichtiger ist, ist Begeisterung für den Job und Spaß an Weiterentwicklung
Fähigkeit, komplexe wissenschaftliche Zusammenhänge zielgruppengerecht darzustellen und mit unterschiedlichen Kundengruppen zu diskutieren
Hohe Überzeugungskraft sowie eine abschlussstarke Persönlichkeit mit ausgeprägten kommunikativen Fähigkeiten
Hohes Maß an Agilität und Motivation Ziele zu verfolgen und zu erreichen
Ausgeprägte digitale Kompetenz und analytische Fähigkeiten gepaart mit Kreativität
Pioniergeist und ausgeprägter Erfolgswille, der auch die eigene Weiterentwicklung im Unternehmen miteinschließt.
Flexibilität, Einsatzbereitschaft sowie Teamgeist
Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Und das Wichtigste: Du bist begeisterungsfähig; du hast Empathie und Spaß am Vertrieb. Dafür kannst du auch Berufseinsteiger sein
Zusätzliche Informationen Unser Beitrag für dich:
ein abwechslungsreicher Tätigkeitsbereich, indem du wirklich etwas bewegen kannst
eine offene Unternehmenskultur
eine attraktive Vergütung
eine intensive Einarbeitung durch eine*n Mentor*in
betriebliches Gesundheitsmanagement mit umfassenden Gesundheits- und Sportprogrammen
betriebliche Sozialleistungen
vielfältige Karriereoptionen in einem international aufgestellten Unternehmen
attraktive Weiterentwicklungsmöglichkeiten auf hohem Niveau
ein starkes internationales Netzwerk
Bring frischen Wind in unser Team – und deine Karriere
Bei AbbVie zählt dein individueller Beitrag – helfe uns, gemeinsam Großes zu bewegen. Sei ein Teil unseres Erfolgs und wachse mit uns – und wachse über dich hinaus! Klingt wie die perfekte Karrierechance für dich? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung. Alles, was wir von dir benötigen, ist ein Lebenslauf, Gehaltswunsch und Kündigungsfrist– alles Weitere besprechen wir dann persönlich mit dir.
AbbVie setzt sich für Chancengleichheit ein und verpflichtet sich, mit Integrität zu arbeiten, Innovationen voranzutreiben, Leben zu verändern und unserer Gemeinschaft zu dienen. Chancengleichheit bei Arbeitgeber/Veteranen/Behinderten.
#J-18808-Ljbffr
Herzlich willkommen bei AbbVie! Als Teil eines internationalen Unternehmens mit ca. 50.000 Mitarbeitern weltweit und rund 3.000 Mitarbeitern in Deutschland hast du die Möglichkeit, eng mit uns zusammenzuarbeiten, um die gesundheitlichen Herausforderungen von morgen zu meistern. Du hast eine Leidenschaft für die Verbesserung der Gesundheitsversorgung auf der ganzen Welt? Du möchtest dein Fachwissen einsetzen, um die Lebensqualität von Patienten zu verbessern? In einem herausfordernden Arbeitsumfeld, dass dir die Möglichkeit bietet, deine eigenen Fähigkeiten zu erweitern und zu entwickeln? Dann bist du bei uns richtig!
Bei uns wird ENTWICKLUNG großgeschrieben, deshalb sind wir auf der Suche nach motivierten Kolleginnen und Kollegen, die unseren Sales Bereich verstärken:
Stellenbeschreibung Außendienstmitarbeiter (all genders) Dermatologie für das Gebiet Bremen / Buxtehude / Walsrode
Konkret bedeutet das:
Fachliche Information, Präsentation und Vermarktung der entsprechenden AbbVie Produkte bei niedergelassenen Fachärzten und Fachärzten in Kliniken unter Berücksichtigung § 75 Arzneimittelgesetz (AMG) „Pflichten des Pharmaberaters“
Zielgruppenorientierte Präsentation und Vermarktung unserer Produkte entsprechend der festgelegten Brand-Strategie. Hierfür nutzt du einen breiten Omnichannel Ansatz für den entsprechenden Marketing-Mix
Konzeption, Organisation und Durchführung von Fortbildungsveranstaltungen sowie Präsenz bei regionalen und überregionalen Veranstaltungen
Kontinuierliche Marktanalyse anhand der vorliegenden Daten im Hinblick auf die Umsatzentwicklung des eigenen Produktes sowie die des Wettbewerbs, Identifizierung von Potentialen und kritischen Entwicklungen sowie die Ableitung der entsprechenden strategischen Aktivitäten für das Targeting und die Accountpläne
Konzeption, Abstimmung und Umsetzung eines Gebietsplans im Infield-Team
Sammlung von Marktinformationen und Kundeneinblicken sowie die Ermittlung der Kundenposition im Vertriebszyklus
Regelmäßiger Austausch mit deinem Regionalleiter, deinen Kollegen und anderen x-funktionalen Bereichen sowie die Förderung des konstanten Erfahrungs- und Ideenaustauschs.
Proaktiver und kontinuierlicher Einsatz für die Bedürfnisse des Kunden
Mitverantwortung zur Erreichung der Regionsziele
Professionelles Reporting: fristgerechte und ordnungsgemäße Erledigung aller administrativen Aufgaben
Einhaltung aller geltenden Anforderungen der Funktion sowie der gesetzlichen und behördlichen Auflagen einschließlich der Procedures und Verfahren zu Ethik und Compliance sowie zu den „Grundsätzen für das Verhalten im Geschäftsleben" (Code of Business Conduct)
Qualifikationen So machst du den Unterschied:
Erfolgreich abgeschlossenes naturwissenschaftliches Hochschulstudium, Pharmareferentenausbildung bzw. erforderliche Sachkenntnis gemäß §75 Arzneimittelgesetz
Eine erfolgreiche Außendiensttätigkeit in der pharmazeutischen Industrie ist von Vorteil, aber keine unbedingte Voraussetzung. Was uns viel wichtiger ist, ist Begeisterung für den Job und Spaß an Weiterentwicklung
Fähigkeit, komplexe wissenschaftliche Zusammenhänge zielgruppengerecht darzustellen und mit unterschiedlichen Kundengruppen zu diskutieren
Hohe Überzeugungskraft sowie eine abschlussstarke Persönlichkeit mit ausgeprägten kommunikativen Fähigkeiten
Hohes Maß an Agilität und Motivation Ziele zu verfolgen und zu erreichen
Ausgeprägte digitale Kompetenz und analytische Fähigkeiten gepaart mit Kreativität
Pioniergeist und ausgeprägter Erfolgswille, der auch die eigene Weiterentwicklung im Unternehmen miteinschließt.
Flexibilität, Einsatzbereitschaft sowie Teamgeist
Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Und das Wichtigste: Du bist begeisterungsfähig; du hast Empathie und Spaß am Vertrieb. Dafür kannst du auch Berufseinsteiger sein
Zusätzliche Informationen Unser Beitrag für dich:
ein abwechslungsreicher Tätigkeitsbereich, indem du wirklich etwas bewegen kannst
eine offene Unternehmenskultur
eine attraktive Vergütung
eine intensive Einarbeitung durch eine*n Mentor*in
betriebliches Gesundheitsmanagement mit umfassenden Gesundheits- und Sportprogrammen
betriebliche Sozialleistungen
vielfältige Karriereoptionen in einem international aufgestellten Unternehmen
attraktive Weiterentwicklungsmöglichkeiten auf hohem Niveau
ein starkes internationales Netzwerk
Bring frischen Wind in unser Team – und deine Karriere
Bei AbbVie zählt dein individueller Beitrag – helfe uns, gemeinsam Großes zu bewegen. Sei ein Teil unseres Erfolgs und wachse mit uns – und wachse über dich hinaus! Klingt wie die perfekte Karrierechance für dich? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung. Alles, was wir von dir benötigen, ist ein Lebenslauf, Gehaltswunsch und Kündigungsfrist– alles Weitere besprechen wir dann persönlich mit dir.
AbbVie setzt sich für Chancengleichheit ein und verpflichtet sich, mit Integrität zu arbeiten, Innovationen voranzutreiben, Leben zu verändern und unserer Gemeinschaft zu dienen. Chancengleichheit bei Arbeitgeber/Veteranen/Behinderten.
#J-18808-Ljbffr