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Finanz Informatik GmbH & Co. KG

SAP HCM Inhouse Consultant (m/w/d)

Finanz Informatik GmbH & Co. KG, Germantown, Ohio, United States

Save Job

Als einer der größten Banken-IT-Dienstleister und Digitalisierungspartner Europas sind wir der Treiber der Digitalisierung innerhalb der Sparkassen-Finanzgruppe. Mit über 5.000 Mitarbeiter:innen an 3 Standorten machen wir digitales Banking von heute leistungsfähig und entwickeln smarte Finanz-Services von morgen. Dabei bieten wir Ihnen ein breites Aufgaben spektrum, in dem Sie Ihre individuelle Stärke hervorragend einbringen können. Ob App-Entwicklung, Netzwerktechnologien und Serverbetrieb oder Beratung, Schulung und Support – bei uns finden Sie Ihre Berufung! Als Spezialist:in oder auch als Generalist:in. Alles mit besten Karrierechancen, viel Raum für persönliche Entfaltung und zahlreiche Benefits.

Für den Geschäftsbereich Personal, Bereich Zentrale Personalservices, suchen wir zum nächstmöglichen Termin für den Standort Münster, Hannover oder Frankfurt einen

SAP HCM Inhouse Consultant (m/w/d)

Aufgaben:

Beratung und fachliche Betreuung des Zentralbereichs Personal in allen Fragen rund um SAP HCM sowie zukünftige HR-IT-Lösungen

Analyse und kontinuierliche Optimierung bestehender HR-Prozesse mit Fokus auf Digitalisierung

Aktive Mitgestaltung der Migration auf SAP S/4HANA (H4S4) und Beteiligung an Projekten zur Modernisierung der HR-Systemlandschaft

Steuerung externer Dienstleister bei der Umsetzung tariflicher, gesetzlicher und betrieblicher Anforderungen

Erstellung und Analyse von regelmäßigen sowie Ad-hoc-Auswertungen und Reports

Optional: Unterstützung in der operativen Personalbetreuung und Entgeltabrechnung mit SAP HCM (OM, PY, PA) zur Förderung eines praxisnahen Prozessverständnisses

Profil:

Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (z.B. Industriekaufmann/-frau, Personaldienstleistungskaufmann/-frau) oder Studium mit HR-/IT-Bezug (z.B. BWL, Wirtschaftsinformatik, Personalmanagement)

Fundierte Erfahrung im Umgang mit SAP HCM (OM, PA, PY), idealerweise auch S/4HANA – Grundkenntnisse in Customizing wünschenswert

Idealerweise Kenntnisse im Arbeits-, Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht

Ausgeprägtes Verständnis für HR-Prozesse sowie Freude an deren Analyse und Weiterentwicklung

Kommunikative Persönlichkeit mit strukturierter und lösungsorientierter Arbeitsweise

Sehr gute Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Ihre Benefits: Klingt interessant? Wir freuen uns auf die Bewerbung unter Angabe der Kennziffer E281/A!

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