hagebau Group
Program Manager (m/w/d) ERP - Transformation & Rollout
hagebau Group, Germantown, Ohio, United States
Program Manager (m/w/d) ERP – Transformation & Rollout
Die hagebau IT GmbH mit Sitz in Soltau ist der zentrale IT-Dienstleister der hagebau-Gruppe. Wir sorgen dafür, dass die Systeme und Prozesse für rund 350 Gesellschafter und 1.500 Mitarbeitende der hagebau-Unternehmensgruppe reibungslos funktionieren – vom Baustofffachhandel bis zum Baumarkt. Mit unserer branchenspezifischen ERP-Lösung und dem hagebau-eigenen Rechenzentrum betreuen wir täglich rund 18.000 Anwenderinnen und Anwender an über 1.500 Standorten in Deutschland und Europa.
Fachliche Qualifikationen
Abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik, des Wirtschaftsingenieurwesens oder vergleichbare Qualifikation
Langjährige Erfahrung im Management komplexer ERP-Transformationsprogramme, idealerweise im Handels- oder Baustoffumfeld
Fundierte Kenntnisse in ERP-Systemen (z. B. Infor, SAP oder vergleichbare Lösungen) sowie deren Implementierungs- und Rollout-Methodik
Erfahrung im Aufbau und in der Steuerung von Governance-Strukturen und PMOs
Sicheres Auftreten im Stakeholder-Management auf C-Level
Nachgewiesene Erfahrung im Risiko-, Ressourcen- und Budgetmanagement auf Programmebene
Kenntnisse in Change Management, Kommunikation und End-User-Training im Kontext von IT-Transformationen
Zertifizierungen wie MSP, PMP oder IPMA Level B sind wünschenswert
Persönliche Qualifikationen
Exzellente Kommunikations- und Moderationsfähigkeiten
Strategisches Denken kombiniert mit klarer Ergebnisorientierung
Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Analytische Stärke und hohe Problemlösungskompetenz
Proaktive, strukturierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise
#J-18808-Ljbffr
Fachliche Qualifikationen
Abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik, des Wirtschaftsingenieurwesens oder vergleichbare Qualifikation
Langjährige Erfahrung im Management komplexer ERP-Transformationsprogramme, idealerweise im Handels- oder Baustoffumfeld
Fundierte Kenntnisse in ERP-Systemen (z. B. Infor, SAP oder vergleichbare Lösungen) sowie deren Implementierungs- und Rollout-Methodik
Erfahrung im Aufbau und in der Steuerung von Governance-Strukturen und PMOs
Sicheres Auftreten im Stakeholder-Management auf C-Level
Nachgewiesene Erfahrung im Risiko-, Ressourcen- und Budgetmanagement auf Programmebene
Kenntnisse in Change Management, Kommunikation und End-User-Training im Kontext von IT-Transformationen
Zertifizierungen wie MSP, PMP oder IPMA Level B sind wünschenswert
Persönliche Qualifikationen
Exzellente Kommunikations- und Moderationsfähigkeiten
Strategisches Denken kombiniert mit klarer Ergebnisorientierung
Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Analytische Stärke und hohe Problemlösungskompetenz
Proaktive, strukturierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise
#J-18808-Ljbffr