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AVISO de ClasificadosOnline
Los patronos NO le piden dinero ni un depósito para trabajar, si lo piden es un negocio, inversion o Fraude.
NO envíe dinero para trabajar, tampoco ofrezca información personal, por teléfono o email.
Evite el Fraude
Human Advisors, LLC CREDITO Y COBRO Para trabajar la mayoríadel tiempo en: San Juan
RESPONSABILIDADES
Analizar la solvencia y la capacidad crediticia de los clientes que solicitan créditos.
Revisa informes financieros, historiales crediticios y otros documentos pertinentes para tomar decisiones informadas sobre las cuentas a créditos.
Colabora con otros departamentos para asegurar que las condiciones y términos de pagos sean coherentes con las políticas y objetivos de la empresa.
Propone actualizaciones y mejoras en las políticas y procesos de crédito y cobros según sea necesario.
Supervisa de cerca los pagos de los clientes y realiza un seguimiento proactivo de los saldos pendientes.
Se comunica con los clientes para resolver problemas relacionados con los pagos y negociar planes de pago en casos necesarios.
Mantiene registros precisos de todas las transacciones crediticias y cobros.
REQUISITOS - REQUIREMENTS
BA en Finanzas, Contabilidad, Administración de Empresas o un campo relacionado.
Experiencia mínima de 3 años en gestión de créditos y cobro, preferiblemente en un entorno empresarial.
Profundo conocimiento de los principios financieros, análisis crediticio y gestión de riesgos.
Habilidad demostrada para analizar estados financieros y evaluaciones crediticias.
Excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita, con la capacidad de negociar de manera efectiva con clientes.
Fuertes habilidades analíticas y capacidad para tomar decisiones informadas basadas en datos.
Conocimiento de las regulaciones y leyes financieras aplicables.
Competencia en el uso de herramientas de software de oficina, como MS Office o similares.
Empleos en Puerto Rico Human Advisors, LLC Jobs in Puerto Rico Finanzas
#J-18808-Ljbffr
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Colabora con otros departamentos para asegurar que las condiciones y términos de pagos sean coherentes con las políticas y objetivos de la empresa.
Propone actualizaciones y mejoras en las políticas y procesos de crédito y cobros según sea necesario.
Supervisa de cerca los pagos de los clientes y realiza un seguimiento proactivo de los saldos pendientes.
Se comunica con los clientes para resolver problemas relacionados con los pagos y negociar planes de pago en casos necesarios.
Mantiene registros precisos de todas las transacciones crediticias y cobros.
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Excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita, con la capacidad de negociar de manera efectiva con clientes.
Fuertes habilidades analíticas y capacidad para tomar decisiones informadas basadas en datos.
Conocimiento de las regulaciones y leyes financieras aplicables.
Competencia en el uso de herramientas de software de oficina, como MS Office o similares.
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