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Job Description
We are seeking a highly motivated and experienced candidate to join our team as a Carrier Network Manager. The responsibilities of this role include: Betreuung des Carrier-Netzwerks: Pflege und Entwicklung der Beziehungen zu unseren >600 Lieferpartnern für Baulogistik Performance Management: Überwachung und Optimierung der Qualität unserer Lieferpartner mit regelmäßigen Partner- und Feedbackgesprächen Ausbau des Carrier-Netzwerks: Identifikation und Ansprache neuer Lieferpartner für unser Baulogistiknetzwerk Onboarding und Training: Onboarding neuer Lieferpartner auf unserer Softwareplattform und Durchführung von Schulungsmaßnahmen Operativer Einkauf: Durchführung von Ausschreibungen (RFQs / Tender) und Optimierung der Frachtraten Strategische Netzwerkentwicklung: Identifikation der besten Lieferpartner für unsere Projekte sowie Kapazitätsplanung für Spitzenzeiten und Sonderanforderungen Lösungsorientierte Zusammenarbeit: Enge Kooperation mit anderen Teams auf strategischer Ebene und im Tagesgeschäft Requirements for this role include: Erfahrung und Kompetenz: Du bringst mindestens 3 Jahre Erfahrung im Bereich Transporteinkauf, Carrier- oder Logistikmanagement mit, idealerweise in der Baulogistik oder im Speditionsgeschäft Kommunikationstalent: Du überzeugst durch dein souveränes Auftreten und bist in der Lage, mit unterschiedlichsten Partnern auf Augenhöhe zu kommunizieren Starke Teamplayer-Mentalität: Zusammenarbeit mit Kolleginnen, Kollegen, Lieferpartnern und Kunden ist für dich der Schlüssel zum Erfolg Analytische Stärke und strategisches Denken: Du hast ein gutes Verständnis für Zahlen, KPIs und kannst datengetriebene Entscheidungen treffen Technische Affinität: Idealerweise bringst du Erfahrung mit CRM- und Logistiksoftware mit und scheust dich nicht vor Automatisierung und KI Mobilität und Flexibilität: Du bist auch bereit, Lieferpartner vor Ort zu besuchen What we offer: Flexibilität und Home-Office-First: Arbeite dort, wo du am besten performst Dynamisches Arbeitsumfeld: Arbeiten in einem bodenständigen, wachstumsorientierten Unternehmen mit flachen Hierarchien und einem hoch motivierten Team Attraktives Vergütungspaket: Neben einem wettbewerbsfähigen Gehalt bieten wir 30 Urlaubstage sowie bAV-Bezuschussung (20 %) Entwicklungsmöglichkeiten: Wir fördern deine persönliche und berufliche Weiterentwicklung durch regelmäßiges Feedback und strukturierte Prozesse Erstklassige Ausstattung: Moderne IT-Tools und Apple-Hardware sowie alles, was du für deinen Erfolg benötigst About us: bex ist eine digitale Logistikplattform für die Baubranche. Möchtest du Teil eines dynamischen Unternehmens sein, das zum neuen Standard für Baulogistik wird? Dann freuen wir uns über deine Unterstützung! Unsere Unternehmenswerte sind: Cooperative working, Ambitious growing, Optimistic thinking, und Straightforward acting. Wir sind bestrebt, jeder Person, die hier oder mit uns arbeitet, eine freundliche, sichere und einladende Umgebung zu bieten, unabhängig von Geschlecht, Geschlechtsidentität und -ausdruck, sexueller Orientierung, Behinderung, körperlicher Erscheinung, Körpergröße, sozio-ökonomischem Status, Herkunft, Alter, Kultur, Glaube oder Religion (oder deren Nichtvorhandensein).
#J-18808-Ljbffr
We are seeking a highly motivated and experienced candidate to join our team as a Carrier Network Manager. The responsibilities of this role include: Betreuung des Carrier-Netzwerks: Pflege und Entwicklung der Beziehungen zu unseren >600 Lieferpartnern für Baulogistik Performance Management: Überwachung und Optimierung der Qualität unserer Lieferpartner mit regelmäßigen Partner- und Feedbackgesprächen Ausbau des Carrier-Netzwerks: Identifikation und Ansprache neuer Lieferpartner für unser Baulogistiknetzwerk Onboarding und Training: Onboarding neuer Lieferpartner auf unserer Softwareplattform und Durchführung von Schulungsmaßnahmen Operativer Einkauf: Durchführung von Ausschreibungen (RFQs / Tender) und Optimierung der Frachtraten Strategische Netzwerkentwicklung: Identifikation der besten Lieferpartner für unsere Projekte sowie Kapazitätsplanung für Spitzenzeiten und Sonderanforderungen Lösungsorientierte Zusammenarbeit: Enge Kooperation mit anderen Teams auf strategischer Ebene und im Tagesgeschäft Requirements for this role include: Erfahrung und Kompetenz: Du bringst mindestens 3 Jahre Erfahrung im Bereich Transporteinkauf, Carrier- oder Logistikmanagement mit, idealerweise in der Baulogistik oder im Speditionsgeschäft Kommunikationstalent: Du überzeugst durch dein souveränes Auftreten und bist in der Lage, mit unterschiedlichsten Partnern auf Augenhöhe zu kommunizieren Starke Teamplayer-Mentalität: Zusammenarbeit mit Kolleginnen, Kollegen, Lieferpartnern und Kunden ist für dich der Schlüssel zum Erfolg Analytische Stärke und strategisches Denken: Du hast ein gutes Verständnis für Zahlen, KPIs und kannst datengetriebene Entscheidungen treffen Technische Affinität: Idealerweise bringst du Erfahrung mit CRM- und Logistiksoftware mit und scheust dich nicht vor Automatisierung und KI Mobilität und Flexibilität: Du bist auch bereit, Lieferpartner vor Ort zu besuchen What we offer: Flexibilität und Home-Office-First: Arbeite dort, wo du am besten performst Dynamisches Arbeitsumfeld: Arbeiten in einem bodenständigen, wachstumsorientierten Unternehmen mit flachen Hierarchien und einem hoch motivierten Team Attraktives Vergütungspaket: Neben einem wettbewerbsfähigen Gehalt bieten wir 30 Urlaubstage sowie bAV-Bezuschussung (20 %) Entwicklungsmöglichkeiten: Wir fördern deine persönliche und berufliche Weiterentwicklung durch regelmäßiges Feedback und strukturierte Prozesse Erstklassige Ausstattung: Moderne IT-Tools und Apple-Hardware sowie alles, was du für deinen Erfolg benötigst About us: bex ist eine digitale Logistikplattform für die Baubranche. Möchtest du Teil eines dynamischen Unternehmens sein, das zum neuen Standard für Baulogistik wird? Dann freuen wir uns über deine Unterstützung! Unsere Unternehmenswerte sind: Cooperative working, Ambitious growing, Optimistic thinking, und Straightforward acting. Wir sind bestrebt, jeder Person, die hier oder mit uns arbeitet, eine freundliche, sichere und einladende Umgebung zu bieten, unabhängig von Geschlecht, Geschlechtsidentität und -ausdruck, sexueller Orientierung, Behinderung, körperlicher Erscheinung, Körpergröße, sozio-ökonomischem Status, Herkunft, Alter, Kultur, Glaube oder Religion (oder deren Nichtvorhandensein).
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