Bas
MITARBEITER MATERIALMANAGEMENT/FERTIGUNGSSTEUERUNG (M/W/D) BUNDESWEIT IM HOMEOFF
Bas, Germantown, Ohio, United States
Stellenangebot
Materialmanagement/Fertigungssteuerung
Vollzeit
Bundesweit
zum nächstmöglichen Zeitpunkt
Wir bei der B.A.S. sind Experten für die innerstädtische Verkehrssicherung. Unser bestehendes Team aus rund 450 Mitarbeitenden arbeitet an 16 Standorten in den Bereichen der Verkehrssicherung, Lichtsignalanlagen-Technik und LED. Mit einem beachtlichen Materialbestand und umfangreichem Fuhrpark sichern wir bundesweit gleichzeitig bis zu 5.000 Baustellen ab. Ob in der Planung, Ausführung oder Verwaltung – flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege ermöglichen unseren Mitarbeitenden jeden Tag zu ihrem ganz persönlichen Erfolg und dem der B.A.S. beizutragen.
Sie wollen direkt wissen, was wir Ihnen bieten? Klicken Sie hier.
Werden Sie Teil des Teams der B.A.S. und unterstützen Sie uns ab sofort (Vollzeit; unbefristet) bundesweit im Homeoffice als Mitarbeiter für Materialmanagement/Fertigungssteuerung (m/w/d). Quereinsteiger (m/w/d) sind herzlich willkommen!
Verantwortlichkeiten
Sie sind treibende Kraft im Bereich des technischen Materialmanagements unseres Unternehmens.
Sie planen und steuern den Materialfluss.
Sie überwachen und steuern die Fertigungsvorgänge unserer Dienstleister und zeigen sich für deren Qualitätssicherung verantwortlich.
Sie qualifizieren die Materialanforderungen des technischen Materials in Richtung des zentralen Einkaufs für eine rechtzeitige Beschaffung.
Sie organisieren und begleiten jährlich Inventuren der technischen Komponenten an unseren Standorten.
Sie erstellen Auswertungen und Reporte, um die Auslastung des technischen Materials zu optimieren.
Qualifikationen & Kompetenzen
Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung mit technischem oder elektrotechnischem Hintergrund, alternativ Berufserfahrung im Bereich Materialmanagement oder produzierendem Gewerbe.
Ausgeprägtes technisches Interesse und Motivation zur Entwicklung.
Sie haben Spaß daran, Prozesse zu gestalten und zu optimieren.
Sicherer Umgang mit MS‑Office (Excel, Teams, Outlook, Word) ist von Vorteil.
Hohes Maß an Eigeninitiative, Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit.
Sie sind ein Organisationstalent, arbeiten strukturiert und zielorientiert.
Kommunikationsstarke Persönlichkeit.
Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen im Rahmen einer bundesweiten Tätigkeit im Homeoffice.
Führerschein der Klasse B.
Unbefristeter Arbeitsvertrag bei einem echten Familienunternehmen, bei dem Sie nicht nur eine Nummer sind.
Vorteile
Faire Bezahlung für gute Leistung: Unser internes Lohn‑ und Gehaltsmodell ermöglicht eine objektive Einstufung (inkl. aufwandsbezogener Gehaltsbestandteil).
Leistungsorientierte Sonderzahlungen (nach einem Jahr).
30 Tage Erholungsurlaub.
Homeoffice bundesweit (Reisetätigkeit).
Detaillierte Einarbeitung: Sie erhalten von erfahrenen Kollegen eine Schritt‑für‑Schritt Einarbeitung in Ihren Bereich. Unser Onboardingplan erhalten Sie bereits vor Ihrem ersten Arbeitstag.
Betriebliche Altersvorsorge: Zuzahlung des Arbeitgebers in Höhe von 20 % (Metallrente).
Ihre Treue wird belohnt: Bei uns gibt es Jubiläumszahlungen ab 5 Jahren Unternehmenszugehörigkeit.
Kindergarten-/Krippenzuschuss bis zu 100 € netto pro Monat pro Kind.
Monatliche Zuzahlung zum Deutschland‑Ticket oder ein Tankgutschein.
Berufliche und private Unfallversicherung.
Arbeitsschutz wird bei uns großgeschrieben: Sie erhalten moderne Arbeitsschutzkleidung (normkonform!), Zugriff auf den Betriebsarzt und Möglichkeiten für Vorsorgeuntersuchungen etc.
Corporate Benefits.
Weiterentwicklungs‑ und Schulungsmöglichkeiten.
Interesse am Job? Wir melden uns bei Ihnen: Füllen Sie nur das Formular aus und innerhalb von 48 h bekommen Sie eine Rückmeldung von uns!
B.A.S. Verkehrstechnik AG Hoher Holzweg 44 30966 Hemmingen
Telefon: +49 5101 58805‑0 Telefax: +49 5101 58805‑37 E‑Mail: kontakt@bas‑verkehr.de
#J-18808-Ljbffr
Materialmanagement/Fertigungssteuerung
Vollzeit
Bundesweit
zum nächstmöglichen Zeitpunkt
Wir bei der B.A.S. sind Experten für die innerstädtische Verkehrssicherung. Unser bestehendes Team aus rund 450 Mitarbeitenden arbeitet an 16 Standorten in den Bereichen der Verkehrssicherung, Lichtsignalanlagen-Technik und LED. Mit einem beachtlichen Materialbestand und umfangreichem Fuhrpark sichern wir bundesweit gleichzeitig bis zu 5.000 Baustellen ab. Ob in der Planung, Ausführung oder Verwaltung – flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege ermöglichen unseren Mitarbeitenden jeden Tag zu ihrem ganz persönlichen Erfolg und dem der B.A.S. beizutragen.
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Verantwortlichkeiten
Sie sind treibende Kraft im Bereich des technischen Materialmanagements unseres Unternehmens.
Sie planen und steuern den Materialfluss.
Sie überwachen und steuern die Fertigungsvorgänge unserer Dienstleister und zeigen sich für deren Qualitätssicherung verantwortlich.
Sie qualifizieren die Materialanforderungen des technischen Materials in Richtung des zentralen Einkaufs für eine rechtzeitige Beschaffung.
Sie organisieren und begleiten jährlich Inventuren der technischen Komponenten an unseren Standorten.
Sie erstellen Auswertungen und Reporte, um die Auslastung des technischen Materials zu optimieren.
Qualifikationen & Kompetenzen
Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung mit technischem oder elektrotechnischem Hintergrund, alternativ Berufserfahrung im Bereich Materialmanagement oder produzierendem Gewerbe.
Ausgeprägtes technisches Interesse und Motivation zur Entwicklung.
Sie haben Spaß daran, Prozesse zu gestalten und zu optimieren.
Sicherer Umgang mit MS‑Office (Excel, Teams, Outlook, Word) ist von Vorteil.
Hohes Maß an Eigeninitiative, Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit.
Sie sind ein Organisationstalent, arbeiten strukturiert und zielorientiert.
Kommunikationsstarke Persönlichkeit.
Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen im Rahmen einer bundesweiten Tätigkeit im Homeoffice.
Führerschein der Klasse B.
Unbefristeter Arbeitsvertrag bei einem echten Familienunternehmen, bei dem Sie nicht nur eine Nummer sind.
Vorteile
Faire Bezahlung für gute Leistung: Unser internes Lohn‑ und Gehaltsmodell ermöglicht eine objektive Einstufung (inkl. aufwandsbezogener Gehaltsbestandteil).
Leistungsorientierte Sonderzahlungen (nach einem Jahr).
30 Tage Erholungsurlaub.
Homeoffice bundesweit (Reisetätigkeit).
Detaillierte Einarbeitung: Sie erhalten von erfahrenen Kollegen eine Schritt‑für‑Schritt Einarbeitung in Ihren Bereich. Unser Onboardingplan erhalten Sie bereits vor Ihrem ersten Arbeitstag.
Betriebliche Altersvorsorge: Zuzahlung des Arbeitgebers in Höhe von 20 % (Metallrente).
Ihre Treue wird belohnt: Bei uns gibt es Jubiläumszahlungen ab 5 Jahren Unternehmenszugehörigkeit.
Kindergarten-/Krippenzuschuss bis zu 100 € netto pro Monat pro Kind.
Monatliche Zuzahlung zum Deutschland‑Ticket oder ein Tankgutschein.
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Telefon: +49 5101 58805‑0 Telefax: +49 5101 58805‑37 E‑Mail: kontakt@bas‑verkehr.de
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