LICURA
Trainee Architektur / Immobilienmanagement (m/w/d) – Hessisch Lichtenau – Teil-/Vollzeit
LICURA ist der größte Arbeitgeber im Werra-Meißner-Kreis. Als starke Gemeinschaft vereint die
LICURA-Gruppe
vielfältige Einrichtungen im Gesundheits- und Sozialwesen – mit sinnstiftenden Aufgaben und Raum für Entwicklung im Verbund der Diakonie.
Unser Versprechen
Vergütung nach AVR.KW EG 7 (3.569,68 € bis 3.746,43 € basierend auf 39 Std./Woche) - Tariferhöhung ab 01.01.2026 um 4%
Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge 6,5 % vom Bruttogehalt
Kinderzuschlag (bis zu 130 € pro Kind)
Jahressonderzahlung
Fort- und Weiterbildungen
Benefits: u.a. Zuschuss zum Deutschlandticket, Bike-Leasing, Corporate Benefits, vergünstigtes Mittagessen, Mitarbeiterempfehlungsprogramm
Ihre Stationen
Gebäudemanagement:
Technisches & infrastrukturelles Facility Management, Instandhaltung, Betreiberverantwortung
Energie- und Sanierung:
Analyse von Bestandsgebäuden, Entwicklung von Sanierungskonzepten, Fördermittelmanagement, Nachhaltigkeit
Gebäudebewirtschaftung:
Flächenmanagement, Mietvertragsmanagement, Wirtschaftlichkeitsanalysen
Mitwirkung bei Bauprojekten:
Projektplanung, Ausschreibung, Bauüberwachung, Zusammenarbeit mit externen Dienstleistern
Vertiefung & Projektarbeit:
Eigenständige Projektarbeit (z.B. Entwicklung eines Sanierungskonzepts)
Unsere Erwartungen
Abgeschlossenes Studium in Architektur, Bauingenieurwesen, Immobilienmanagement oder vergleichbare Qualifikation
Erfahrungen bei der Anfertigung von technischen Zeichnungen
Sicherer Umgang mit MS Office und AutoCAD
Ausgeprägtes Zahlenverständnis
Gesetzlich notwendiger Nachweis über Immunisierung gegen Masern erforderlich
Jetzt bewerben! Weitere Informationen unter www.licura.org/karriere-jobs
#J-18808-Ljbffr
LICURA ist der größte Arbeitgeber im Werra-Meißner-Kreis. Als starke Gemeinschaft vereint die
LICURA-Gruppe
vielfältige Einrichtungen im Gesundheits- und Sozialwesen – mit sinnstiftenden Aufgaben und Raum für Entwicklung im Verbund der Diakonie.
Unser Versprechen
Vergütung nach AVR.KW EG 7 (3.569,68 € bis 3.746,43 € basierend auf 39 Std./Woche) - Tariferhöhung ab 01.01.2026 um 4%
Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge 6,5 % vom Bruttogehalt
Kinderzuschlag (bis zu 130 € pro Kind)
Jahressonderzahlung
Fort- und Weiterbildungen
Benefits: u.a. Zuschuss zum Deutschlandticket, Bike-Leasing, Corporate Benefits, vergünstigtes Mittagessen, Mitarbeiterempfehlungsprogramm
Ihre Stationen
Gebäudemanagement:
Technisches & infrastrukturelles Facility Management, Instandhaltung, Betreiberverantwortung
Energie- und Sanierung:
Analyse von Bestandsgebäuden, Entwicklung von Sanierungskonzepten, Fördermittelmanagement, Nachhaltigkeit
Gebäudebewirtschaftung:
Flächenmanagement, Mietvertragsmanagement, Wirtschaftlichkeitsanalysen
Mitwirkung bei Bauprojekten:
Projektplanung, Ausschreibung, Bauüberwachung, Zusammenarbeit mit externen Dienstleistern
Vertiefung & Projektarbeit:
Eigenständige Projektarbeit (z.B. Entwicklung eines Sanierungskonzepts)
Unsere Erwartungen
Abgeschlossenes Studium in Architektur, Bauingenieurwesen, Immobilienmanagement oder vergleichbare Qualifikation
Erfahrungen bei der Anfertigung von technischen Zeichnungen
Sicherer Umgang mit MS Office und AutoCAD
Ausgeprägtes Zahlenverständnis
Gesetzlich notwendiger Nachweis über Immunisierung gegen Masern erforderlich
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#J-18808-Ljbffr