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Davidson consulting

Digital Product Owner

Davidson consulting, Villa Espana Colonia, Texas, United States

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Davidson Consulting España

nace en el año 2014. Formamos parte del grupo Davidson, multinacional francesa de servicios tecnológicos con +18 años de experiencia en el sector y presencia en varios países europeos además de en Canadá. Somos 3000 compañeros a nivel global.

En España nos caracterizamos por ser un equipo de más de 150 profesionales altamente cualificados y apasionados por el mundo de la tecnología y la innovación. Por ello, nuestro objetivo es seguir aumentando el equipo para continuar involucrados en proyectos nacionales e internacionales de gran envergadura.

Desde Davidson buscamos un/a

Digital Product Owner

para uno de nuestros clientes más importantes y liderar la evolución del chatbot de inteligencia artificial de nivel empresarial que apoya a empleados internos en múltiples funciones. Serás responsable de definir la estrategia de producto, la hoja de ruta y la optimización del chatbot, asegurando un asistente digital confiable, guiado y escalable que mejore la experiencia del empleado y la eficiencia operativa. Este rol se integra en nuestra organización Digital Data & AI y requiere colaboración estrecha con equipos de negocio, técnicos y socios externos.

Funciones:

Definir y mantener la visión y la hoja de ruta del producto.

Realizar análisis de mercado y competencia relacionados con chatbots empresariales y asistentes de IA.

Establecer KPIs y métricas de éxito (adopción, interacción, resolución, satisfacción, etc.) y monitorear el rendimiento.

Priorizar casos de uso y evaluar valor vs. coste para decisiones de la hoja de ruta.

Recoger y analizar feedback de usuarios para mejorar la experiencia del chatbot.

Colaborar con UX/UI para refinar flujos de interacción, tono y usabilidad.

Definir personas, journeys y casos de uso para diferentes grupos de usuarios internos.

Colaborar con nuestros ingenieros de AI/ML para mejorar las capacidades del chatbot (NLP, funciones agentic, recuperación de conocimiento).

Gestionar los requisitos de integración con sistemas empresariales (HR, ITSM, Finanzas, etc.).

Supervisar la calidad de los datos de entrenamiento y la gobernanza de la base de conocimiento.

Definir requisitos funcionales y no funcionales: rendimiento, escalabilidad, fiabilidad y seguridad.

Colaborar con equipos internos para identificar nuevos casos de uso y oportunidades de automatización.

Preparar informes de progreso y presentar actualizaciones al liderazgo.

Coordinar rutinas de gobernanza y workshops cross-funcionales.

Gestionar relaciones con socios tecnológicos y proveedores externos.

Realizar pruebas A/B en nuevos flujos, funcionalidades y prompts.

Generar informes periódicos de rendimiento y promover mejoras continuas.

Requisitos mínimos:

+ 3 años de experiencia profesional en

gestión de productos digitales , preferiblemente en

AI/ML o software empresarial .

Sólida experiencia trabajando en

entornos ágiles , colaborando con equipos técnicos, de datos y de negocio.

Conocimientos avanzados de plataformas cloud

como Azure y AWS.

Familiaridad con Python

para soporte técnico y análisis.

Experiencia en

IA conversacional, NLP y Agentic AI .

Conocimiento de

proveedores LLM

(Anthropic Claude, OpenAI, Gemini, etc.).

Experiencia con

framework React

para interfaces y desarrollo de front-end.

Experiencia en

plataformas de chatbots empresariales

(p. ej., Microsoft Copilot, MS Foundry).

Capacidad para

tomar decisiones basadas en datos y reportar KPIs/analíticas .

Conocimiento en

privacidad de datos y cumplimiento normativo

(GDPR, SOX).

Experiencia en

gestión de productos digitales de software empresarial .

Experiencia en

dominios de HR, ITSM o automatización de procesos .

Habilidad en

gestión de stakeholders y comunicación con liderazgo (SteerCo) .

Competencia en

entrega ágil de productos

mediante Scrum/Kanban, gestión de backlog, user stories y roadmapping.

Nivel alto de inglés.

Modelo de trabajo en formato remoto en España.

Salario competitivo según valía y experiencia aportada.

Plan de carrera y desarrollo profesional.

Clima laboral y cercanía personal.

Por qué unirte a nosotros? Nos caracterizamos por el excelente trato a los compañeros y una estructura organizativa horizontal. Te sentirás arropado y como en casa, tu opinión siempre importa. Contarás con oportunidades reales de crecimiento y proyección.

Si estás interesad@ en participar en el proceso de selección o simplemente quieres conocer más sobre estas oportunidades, ¡no dudes en postularte a la oferta!

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