The Goddard School of Danbury, CT
Beneficios
No hay noches ni fines de semana
Descuentos en cuidado de niños
Programas de reconocimiento
Desarrollo profesional y reembolso de matrícula CDA
Reembolso de matrícula
401(k)
Salario competitivo
Seguro dental
Seguro de enfermedad
Tiempo libre remunerado
Formación y desarrollo
Seguro de visión
La Escuela® Goddard ubicada en Danbury, CTestá buscando un maestro principal apasionado. En nuestra escuela, ponemos a nuestros maestros primero porque ponen a nuestros estudiantes primero. Únase a nosotros para crear un entorno enriquecedor para los niños pequeños mediante la implementación de un plan de estudios atractivo y apropiado para el desarrollo utilizando nuestro programa patentado Wonder of Learning®.
Lidere las actividades diarias, inspire a las mentes jóvenes y colabore con un equipo de apoyo.
Nutre tu crecimiento. Potencie su éxito.
Únase a nuestra acogedora comunidad, donde puede crecer y marcar una diferencia real en la vida de los niños todos los días. Si te apasiona la educación y los niños, y estás listo para avanzar en tu carrera, ¡nos encantaría saber de ti!
Responsabilidades clave del maestro principal
Plan de estudios e instrucción: Implemente planes de lecciones y actividades apropiados para la edad utilizando nuestro plan de estudios patentado Wonder of Learning® para involucrar y apoyar el crecimiento de cada niño.
Gestión del aula: Crear y mantener un entorno de aula seguro, enriquecedor e inclusivo.
Comunicación familiar: Mantener una comunicación abierta, efectiva y positiva con las familias y los tutores sobre el progreso y las actividades diarias de sus hijos.
Salud y seguridad: Supervisar a los niños durante las actividades en interiores y exteriores para mantener los estándares de salud y seguridad, las regulaciones de licencias y garantizar su bienestar.
Desarrollo profesional: Participar activamente en el desarrollo profesional continuo y las oportunidades de capacitación para mejorar las habilidades de enseñanza.
Evaluación y documentación: Observar, evaluar y documentar el aprendizaje y el desarrollo de los niños para informar las actividades y compartir ideas con las familias.
Colaboración en equipo: Apoye a los maestros asistentes y maestros de recursos, fomentando un ambiente de equipo colaborativo y positivo.
Guía de comportamiento: modele e implemente estrategias de orientación positiva para apoyar el crecimiento socioemocional y la resolución de conflictos.
Calificaciones
Se requiere diploma de escuela secundaria; Se prefiere asociado o licenciatura en Educación Infantil.
Se prefiere Asociado en Desarrollo Infantil (CDA).
Se prefieren 1‑2 años de experiencia previa trabajando con niños pequeños en un entorno preescolar o de cuidado infantil con licencia.
Ha completado con éxito la capacitación previa al servicio requerida por el estado.
Desarrolla relaciones y se comunica de manera efectiva con los niños, las familias y los miembros de la facultad.
Capacidad para levantar hasta 50 libras en relación con el manejo de niños.
Si eres una persona enérgica y cariñosa que busca un lugar de trabajo divertido y de apoyo, ¡únete a nosotros! Nuestra escuela ofrece una experiencia educativa de primera calidad en instalaciones de última generación, ayudando a cada niño a convertirse en un estudiante alegre y seguro de sí mismo, listo para el éxito en la escuela y en la vida.
#J-18808-Ljbffr
No hay noches ni fines de semana
Descuentos en cuidado de niños
Programas de reconocimiento
Desarrollo profesional y reembolso de matrícula CDA
Reembolso de matrícula
401(k)
Salario competitivo
Seguro dental
Seguro de enfermedad
Tiempo libre remunerado
Formación y desarrollo
Seguro de visión
La Escuela® Goddard ubicada en Danbury, CTestá buscando un maestro principal apasionado. En nuestra escuela, ponemos a nuestros maestros primero porque ponen a nuestros estudiantes primero. Únase a nosotros para crear un entorno enriquecedor para los niños pequeños mediante la implementación de un plan de estudios atractivo y apropiado para el desarrollo utilizando nuestro programa patentado Wonder of Learning®.
Lidere las actividades diarias, inspire a las mentes jóvenes y colabore con un equipo de apoyo.
Nutre tu crecimiento. Potencie su éxito.
Únase a nuestra acogedora comunidad, donde puede crecer y marcar una diferencia real en la vida de los niños todos los días. Si te apasiona la educación y los niños, y estás listo para avanzar en tu carrera, ¡nos encantaría saber de ti!
Responsabilidades clave del maestro principal
Plan de estudios e instrucción: Implemente planes de lecciones y actividades apropiados para la edad utilizando nuestro plan de estudios patentado Wonder of Learning® para involucrar y apoyar el crecimiento de cada niño.
Gestión del aula: Crear y mantener un entorno de aula seguro, enriquecedor e inclusivo.
Comunicación familiar: Mantener una comunicación abierta, efectiva y positiva con las familias y los tutores sobre el progreso y las actividades diarias de sus hijos.
Salud y seguridad: Supervisar a los niños durante las actividades en interiores y exteriores para mantener los estándares de salud y seguridad, las regulaciones de licencias y garantizar su bienestar.
Desarrollo profesional: Participar activamente en el desarrollo profesional continuo y las oportunidades de capacitación para mejorar las habilidades de enseñanza.
Evaluación y documentación: Observar, evaluar y documentar el aprendizaje y el desarrollo de los niños para informar las actividades y compartir ideas con las familias.
Colaboración en equipo: Apoye a los maestros asistentes y maestros de recursos, fomentando un ambiente de equipo colaborativo y positivo.
Guía de comportamiento: modele e implemente estrategias de orientación positiva para apoyar el crecimiento socioemocional y la resolución de conflictos.
Calificaciones
Se requiere diploma de escuela secundaria; Se prefiere asociado o licenciatura en Educación Infantil.
Se prefiere Asociado en Desarrollo Infantil (CDA).
Se prefieren 1‑2 años de experiencia previa trabajando con niños pequeños en un entorno preescolar o de cuidado infantil con licencia.
Ha completado con éxito la capacitación previa al servicio requerida por el estado.
Desarrolla relaciones y se comunica de manera efectiva con los niños, las familias y los miembros de la facultad.
Capacidad para levantar hasta 50 libras en relación con el manejo de niños.
Si eres una persona enérgica y cariñosa que busca un lugar de trabajo divertido y de apoyo, ¡únete a nosotros! Nuestra escuela ofrece una experiencia educativa de primera calidad en instalaciones de última generación, ayudando a cada niño a convertirse en un estudiante alegre y seguro de sí mismo, listo para el éxito en la escuela y en la vida.
#J-18808-Ljbffr