Correoandalucia
Responsable de proyecto de formación - A Coruña
Correoandalucia, San Clemente, California, us, 92674
En Adecco Learning & Consulting buscamos un/a Project Manager para liderar un proyecto formativo de gran envergadura vinculado al sector público. Buscamos una persona con experiencia en gestión de proyectos, liderazgo de equipos y orientación a resultados.
Misión del puesto
Asegurar la correcta ejecución del proyecto, cumpliendo los compromisos contractuales, liderar al equipo y garantizar la rentabilidad y posicionamiento de Adecco como referente en formación pública. Responsabilidades principales
Gestión del proyecto: Planificación, ejecución y seguimiento de todas las fases del proyecto. Coordinación de áreas clave: atracción, selección y formación de candidatos. Control de KPIs, reporting, auditorías y resolución de incidencias. Implementación de mejoras continuas. Gestión del equipo: Liderar un equipo directo de 5-6 personas y equipo de apoyo. Asignar responsabilidades, objetivos y procedimientos. Detectar necesidades formativas y fomentar la motivación del equipo. Relaciones clave: Coordinación con departamentos internos, proveedores/as, formadores/as y partners. Requisitos mínimos
Perfil requerido Titulación universitaria (preferiblemente en ADE, Ingeniería o similar). Valorable formación en gestión de proyectos o gestión del talento. Experiencia Experiencia en gestión de proyectos de gran volumen o servicios de outsourcing. Enfoque en planificación, seguimiento y liderazgo de equipos. Disponibilidad para viajar por Galicia. Competencias clave Orientación al cliente y a resultados. Comunicación, organización y planificación. Análisis y resolución de problemas.
#J-18808-Ljbffr
Asegurar la correcta ejecución del proyecto, cumpliendo los compromisos contractuales, liderar al equipo y garantizar la rentabilidad y posicionamiento de Adecco como referente en formación pública. Responsabilidades principales
Gestión del proyecto: Planificación, ejecución y seguimiento de todas las fases del proyecto. Coordinación de áreas clave: atracción, selección y formación de candidatos. Control de KPIs, reporting, auditorías y resolución de incidencias. Implementación de mejoras continuas. Gestión del equipo: Liderar un equipo directo de 5-6 personas y equipo de apoyo. Asignar responsabilidades, objetivos y procedimientos. Detectar necesidades formativas y fomentar la motivación del equipo. Relaciones clave: Coordinación con departamentos internos, proveedores/as, formadores/as y partners. Requisitos mínimos
Perfil requerido Titulación universitaria (preferiblemente en ADE, Ingeniería o similar). Valorable formación en gestión de proyectos o gestión del talento. Experiencia Experiencia en gestión de proyectos de gran volumen o servicios de outsourcing. Enfoque en planificación, seguimiento y liderazgo de equipos. Disponibilidad para viajar por Galicia. Competencias clave Orientación al cliente y a resultados. Comunicación, organización y planificación. Análisis y resolución de problemas.
#J-18808-Ljbffr