Icl Lorraine
Cadre de Santé bionettoyage et manutention (H/F)
Icl Lorraine, Mission, Kansas, United States
Cadre de Santé bionettoyage et manutention
Descriptif du poste
Dans le cadre de votre fonction et sous la responsabilité de la Directrice des soins, vous serez responsable de l’organisation, de la coordination et du contrôle des activités de bionettoyage et de manutention au sein de l’établissement. Vos missions incluront:
Organisation et conduite des activités du service:
Définir, superviser et répartir les activités et prestations dans les différents secteurs
Analyser quotidiennement en lien avec les activités de soins la charge de travail
Coordonner l’activité en fonction des besoins, des contraintes ainsi que des compétences de chacun et organiser la continuité du service
Evaluer et contrôler les pratiques professionnelles
Traiter les aléas, les dysfonctionnements ou les situations complexes et arbitrer sur les options à privilégier si nécessaire
Management, encadrement et animation des équipes
Organiser et conduire les réunions d’équipe
Gérer l’activité quotidienne de ses collaborateurs en établissant les plannings, les absences, la gestion du temps de travail
Réaliser les entretiens de recrutement du personnel, en lien avec le service RH
Organiser le suivi de l’application des procédures, modes opératoires, bonnes pratiques
Anticiper, voire gérer, les conflits au sein de son secteur
Gestion et développement des compétences
Définir les besoins en formation pour son unité avec la Directrice des soins
Organiser le suivi du parcours d’intégration des nouveaux personnels
Accompagner le développement des compétences individuelles et collectives
Evaluer ses collaborateurs lors des entretiens annuels, fixer les axes de progrès individuels et déterminer les plans d’actions
Démarche qualité:
Elaborer le manuel qualité du bionettoyage et de la manutention en collaboration avec la cadre de santé de l’EOHH
Rédiger et mettre en application les procédures qualités de son secteur et de ses activités transverses
Décliner la démarche qualité et gestion des risques au sein de son service
S’assurer de la maîtrise du RQI par ses collaborateurs
Participer au «Comité déchets»
Réaliser une veille réglementaire et technique dans son domaine d’activité et actualiser ses connaissances
Mission d’information / de communication et de formation:
Diffuser les informations descendantes et ascendantes
Informer et motiver ses collaborateurs pour assister aux assemblées générales ou manifestations organisées au sein de l’établissement
Diffuser les notes d’information et s’assurer de leur compréhension
Participer aux activités d’enseignement et de formation
Mettre en place les outils ou les supports de communication au sein de son secteur
Organisation du poste
Forfait annuel en jours: 205 jours par année civile
Avantages du poste
Télétravail possible sous certaines conditions
Facilité d’organisation entre sa vie professionnelle et sa vie personnelle
Profil recherché Compétences et qualités requises
Connaissance des protocoles d’hygiène hospitalière et des normes réglementaires
Capacité à faire preuve de réactivité et de prise d’initiative
Capacité à travailler en équipe
Sens de l’écoute, rigueur et autonomie
Maîtrise des outils informatiques et des logiciels métier
Formation et expérience Diplôme de Cadre de santé ou équivalent
Expérience en management d’équipe dans un environnement hospitalier ou médico-social
Temps de travail : Temps plein
Date de début : Dès que possible
Les avantages de l’ICL Comité social et économique voyages, billetterie, locations vacances, etc.
Places en crèches réservées les Petits Chaperons Rouges
Prime spécifique de rappel Mode doux prise en charge de titres de transport en commun (80%), forfait mobilités durables, covoiturage, groupe vélotafeur, vélos pour les déplacements professionnels, bornes de recharge électrique, etc.
Régime de prévoyance favorable risques incapacité, invalidité, décès
Plateforme d’écoute et de soutien psychologique Prévention des risques professionnels notamment TMS,présence d'un ergonome, aides techniques à la mobilisation de patients
Qualité de Vie et des Conditions de Travail (QVCT) Régime de complémentaire santé avec participation de l'ICL et du CSE
Contact Adresse mail
Déposer votre candidature Joindre mon CV
Joindre ma lettre de motivation
#J-18808-Ljbffr
Organisation et conduite des activités du service:
Définir, superviser et répartir les activités et prestations dans les différents secteurs
Analyser quotidiennement en lien avec les activités de soins la charge de travail
Coordonner l’activité en fonction des besoins, des contraintes ainsi que des compétences de chacun et organiser la continuité du service
Evaluer et contrôler les pratiques professionnelles
Traiter les aléas, les dysfonctionnements ou les situations complexes et arbitrer sur les options à privilégier si nécessaire
Management, encadrement et animation des équipes
Organiser et conduire les réunions d’équipe
Gérer l’activité quotidienne de ses collaborateurs en établissant les plannings, les absences, la gestion du temps de travail
Réaliser les entretiens de recrutement du personnel, en lien avec le service RH
Organiser le suivi de l’application des procédures, modes opératoires, bonnes pratiques
Anticiper, voire gérer, les conflits au sein de son secteur
Gestion et développement des compétences
Définir les besoins en formation pour son unité avec la Directrice des soins
Organiser le suivi du parcours d’intégration des nouveaux personnels
Accompagner le développement des compétences individuelles et collectives
Evaluer ses collaborateurs lors des entretiens annuels, fixer les axes de progrès individuels et déterminer les plans d’actions
Démarche qualité:
Elaborer le manuel qualité du bionettoyage et de la manutention en collaboration avec la cadre de santé de l’EOHH
Rédiger et mettre en application les procédures qualités de son secteur et de ses activités transverses
Décliner la démarche qualité et gestion des risques au sein de son service
S’assurer de la maîtrise du RQI par ses collaborateurs
Participer au «Comité déchets»
Réaliser une veille réglementaire et technique dans son domaine d’activité et actualiser ses connaissances
Mission d’information / de communication et de formation:
Diffuser les informations descendantes et ascendantes
Informer et motiver ses collaborateurs pour assister aux assemblées générales ou manifestations organisées au sein de l’établissement
Diffuser les notes d’information et s’assurer de leur compréhension
Participer aux activités d’enseignement et de formation
Mettre en place les outils ou les supports de communication au sein de son secteur
Organisation du poste
Forfait annuel en jours: 205 jours par année civile
Avantages du poste
Télétravail possible sous certaines conditions
Facilité d’organisation entre sa vie professionnelle et sa vie personnelle
Profil recherché Compétences et qualités requises
Connaissance des protocoles d’hygiène hospitalière et des normes réglementaires
Capacité à faire preuve de réactivité et de prise d’initiative
Capacité à travailler en équipe
Sens de l’écoute, rigueur et autonomie
Maîtrise des outils informatiques et des logiciels métier
Formation et expérience Diplôme de Cadre de santé ou équivalent
Expérience en management d’équipe dans un environnement hospitalier ou médico-social
Temps de travail : Temps plein
Date de début : Dès que possible
Les avantages de l’ICL Comité social et économique voyages, billetterie, locations vacances, etc.
Places en crèches réservées les Petits Chaperons Rouges
Prime spécifique de rappel Mode doux prise en charge de titres de transport en commun (80%), forfait mobilités durables, covoiturage, groupe vélotafeur, vélos pour les déplacements professionnels, bornes de recharge électrique, etc.
Régime de prévoyance favorable risques incapacité, invalidité, décès
Plateforme d’écoute et de soutien psychologique Prévention des risques professionnels notamment TMS,présence d'un ergonome, aides techniques à la mobilisation de patients
Qualité de Vie et des Conditions de Travail (QVCT) Régime de complémentaire santé avec participation de l'ICL et du CSE
Contact Adresse mail
Déposer votre candidature Joindre mon CV
Joindre ma lettre de motivation
#J-18808-Ljbffr