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Firma de Reclutamiento en PR

Administrador/a de Servicios Técnicos

Firma de Reclutamiento en PR, San Juan, San Juan, us, 00902

Save Job

Responsabilidades del Puesto

Atender diariamente llamadas, correos y mensajes de clientes que requieran servicios técnicos, recopilando la información necesaria para procesar cada solicitud.

Registrar casos en Salesforce, asignar técnicos disponibles y coordinar citas según contratos, ubicación, entrenamiento y necesidades del cliente.

Organizar y confirmar mantenimientos preventivos, así como apoyar en la programación de instalaciones o reubicaciones de equipos.

Preparar cotizaciones de piezas y servicios, tramitar órdenes con Compras y dar seguimiento al estatus de entregas.

Generar facturas de servicios completados y enviar documentación pertinente a clientes y al área de Cuentas por Cobrar.

Gestionar recogidos, movimientos o envíos de equipos según las instrucciones recibidas.

Solicitar cotizaciones a suplidores externos y atender requerimientos de piezas solicitadas por los técnicos.

Mantener comunicación profesional con clientes y suplidores, asegurando un servicio ágil y orientado a la calidad.

Realizar tareas administrativas: manejo de correspondencia, archivo, digitalización, preparación de documentos y apoyo en llamadas.

Colaborar en inventarios, actualizaciones de piezas en sistemas, apoyo en recepción cuando corresponda y coordinación de logística para reuniones o capacitaciones.

Apoyar proyectos, procesos de mejora continua y otras funciones necesarias para el buen funcionamiento del departamento.

Requisitos del Puesto

Diploma de Escuela Superior y al menos dos años de estudios universitarios o curso técnico.

Un (1) año mínimo de experiencia en atención al cliente, coordinación o funciones administrativas.

Dominio funcional de Microsoft Office (Word, Excel, Outlook, PowerPoint) y habilidad para trabajar sistemas internos como Salesforce o plataformas similares.

Excelente comunicación oral y escrita en español; conocimiento funcional de inglés es deseable.

Capacidad para manejar varias tareas a la vez, priorizar actividades y trabajar con mínima supervisión.

Habilidad para coordinar procesos en ambientes dinámicos, mantener exactitud en la documentación y atender situaciones bajo presión.

Destrezas interpersonales, enfoque en servicio al cliente y manejo adecuado de relaciones a diferentes niveles organizacionales.

Disponibilidad para trabajar horarios extendidos o irregulares según la operación.

Patrono con Igualdad de Oportunidades de Empleo.

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