La familia presenta
Recursos Humanos y Administración Operativa
La familia presenta, California, Missouri, United States, 65018
Recursos Humanos y Administración Operativa
Postulación
Enviar CV a: trabajo@c7carbon.com (TÍTULO DEL CORREO: RH OPERATIVO)
O enviar mensaje de WhatsApp (solo mensajes): 646-120-1898
Vacante Responsable de Recursos Humanos y Administración Operativa
Empresa: C7 ENSENADA
Ubicación: El Sauzal, Ensenada, Baja California
Horario: Lunes a viernes | Tiempo completo
Modalidad: Presencial
Equipo: ~30 colaboradores (empresa de manufactura especializada)
¿A quién buscamos? Buscamos una persona muy organizada, responsable y práctica, con experiencia real en Recursos Humanos y administración, que pueda manejar el área de RH de forma autónoma y que además se involucre en la operación diaria de la empresa. Este puesto NO es corporativo. Es para alguien que entiende cómo funciona una empresa industrial pequeña–mediana y no tiene problema en apoyar donde se necesite.
Responsabilidades clave Recursos Humanos (núcleo del puesto)
Reclutamiento y contratación de personal operativo y administrativo
Publicación de vacantes (OCC, redes, referencias)
Filtro de CVs y coordinación de entrevistas
Armado, control y actualización de expedientes de personal
Altas, bajas y cambios de empleados
Control de vacaciones, permisos y asistencias
Seguimiento a incidencias laborales
Comunicación directa con empleados y supervisores
Administración y soporte interno
Organización de documentación interna
Control de archivos físicos y digitales
Seguimiento de pendientes administrativos
Apoyo en tareas administrativas generales
Coordinación con contabilidad externa cuando sea necesario
Relación con producción (muy importante)
Comunicación constante con supervisores de producción
Apoyo en la coordinación de personal (horarios, ausencias, cambios)
Entender las necesidades reales del piso de producción
Apoyar en temas organizativos relacionados con operación
Ser enlace entre producción y dirección
Entender el entorno y estar presente (no se requiere producción)
Apoyo adicional
Apoyo en labores adicionales solicitadas por dirección
Capacidad para priorizar tareas según urgencia
Resolver temas prácticos del día a día
Experiencia y requisitos (Indispensable)
Experiencia comprobable en Recursos Humanos o Administración
Experiencia en reclutamiento y contratación
Excelente nivel de organización y seguimiento
Capacidad de trabajar sin supervisión constante
Inglés intermedio–avanzado (lectura, escritura y conversación)
Manejo básico de Excel y herramientas administrativas
Experiencia y requisitos (Desea / Plus)
Experiencia previa en empresas de manufactura o maquiladora
Visa vigente para EE.UU.
Perfil ideal
Ordenada y estructurada
Responsable y confiable
Con criterio propio
Dispuesta a involucrarse en distintas áreas
Que no tenga mentalidad de eso no me toca
Que quiera crecer con la empresa
OFRECEMOS Estabilidad laboral
Sueldo competitivo acorde a experiencia
Crecimiento profesional
Participación directa en la operación de la empresa
Ambiente profesional y de confianza
#J-18808-Ljbffr
O enviar mensaje de WhatsApp (solo mensajes): 646-120-1898
Vacante Responsable de Recursos Humanos y Administración Operativa
Empresa: C7 ENSENADA
Ubicación: El Sauzal, Ensenada, Baja California
Horario: Lunes a viernes | Tiempo completo
Modalidad: Presencial
Equipo: ~30 colaboradores (empresa de manufactura especializada)
¿A quién buscamos? Buscamos una persona muy organizada, responsable y práctica, con experiencia real en Recursos Humanos y administración, que pueda manejar el área de RH de forma autónoma y que además se involucre en la operación diaria de la empresa. Este puesto NO es corporativo. Es para alguien que entiende cómo funciona una empresa industrial pequeña–mediana y no tiene problema en apoyar donde se necesite.
Responsabilidades clave Recursos Humanos (núcleo del puesto)
Reclutamiento y contratación de personal operativo y administrativo
Publicación de vacantes (OCC, redes, referencias)
Filtro de CVs y coordinación de entrevistas
Armado, control y actualización de expedientes de personal
Altas, bajas y cambios de empleados
Control de vacaciones, permisos y asistencias
Seguimiento a incidencias laborales
Comunicación directa con empleados y supervisores
Administración y soporte interno
Organización de documentación interna
Control de archivos físicos y digitales
Seguimiento de pendientes administrativos
Apoyo en tareas administrativas generales
Coordinación con contabilidad externa cuando sea necesario
Relación con producción (muy importante)
Comunicación constante con supervisores de producción
Apoyo en la coordinación de personal (horarios, ausencias, cambios)
Entender las necesidades reales del piso de producción
Apoyar en temas organizativos relacionados con operación
Ser enlace entre producción y dirección
Entender el entorno y estar presente (no se requiere producción)
Apoyo adicional
Apoyo en labores adicionales solicitadas por dirección
Capacidad para priorizar tareas según urgencia
Resolver temas prácticos del día a día
Experiencia y requisitos (Indispensable)
Experiencia comprobable en Recursos Humanos o Administración
Experiencia en reclutamiento y contratación
Excelente nivel de organización y seguimiento
Capacidad de trabajar sin supervisión constante
Inglés intermedio–avanzado (lectura, escritura y conversación)
Manejo básico de Excel y herramientas administrativas
Experiencia y requisitos (Desea / Plus)
Experiencia previa en empresas de manufactura o maquiladora
Visa vigente para EE.UU.
Perfil ideal
Ordenada y estructurada
Responsable y confiable
Con criterio propio
Dispuesta a involucrarse en distintas áreas
Que no tenga mentalidad de eso no me toca
Que quiera crecer con la empresa
OFRECEMOS Estabilidad laboral
Sueldo competitivo acorde a experiencia
Crecimiento profesional
Participación directa en la operación de la empresa
Ambiente profesional y de confianza
#J-18808-Ljbffr