Mairie de Conflans Sainte Honorine
Aide médico-psychologique H/F
Mairie de Conflans Sainte Honorine, Maurice, Iowa, United States, 51036
Aide médico-psychologique H/F – Mairie de Conflans Sainte Honorine
Poste permanent
Publié le 9 déc. 2025
Missions Directement rattaché au responsable de secteur, vous êtes détaché sur les temps scolaires pour assister le personnel enseignant à l’intégration scolaire des enfants porteurs de handicap. Vous participez également au projet d’inclusion de la ville en accompagnant les équipes d’animation et les enfants sur les temps périscolaires, pause méridienne et extrascolaire.
Cadre d’emploi Auxiliaire de soins / Poste à 38 heures hebdomadaires
Assistance Individuelle de l’enfant
Veille au respect de l’hygiène et de la sécurité des enfants selon leurs besoins.
Assure une assistance individualisée, physique, psychologique et sociale à tous les moments de la vie scolaire, périscolaire, extrascolaire (repas, toilettes, hygiène…).
Rôle sous la responsabilité de l’enseignant spécialisé (éducatif et psychologique)
Participation à l’élaboration du projet individuel d’intégration scolaire.
Participation aux réunions de concertation et d’équipe de suivi de scolarisation.
Accompagnement scolaire selon les besoins individuels ou collectifs.
Assistance des AESH sur le temps repas.
Partenariat avec l’IME, le SESSAD, CMP…
Rôle sous la responsabilité de la direction et de la coordination des accueils de loisirs
Accompagnement et formation des animateurs à l’inclusion.
Prise en charge des enfants porteurs de handicap dans les accueils de loisirs les mercredis et vacances.
Organiser des lieux adaptés aux enfants porteurs de handicap dans les ALSH.
Accompagnement des enfants porteurs de handicap lors des sorties extérieures (piscine, musée…).
Rôle Administratif
Gestion des effectifs des enfants porteurs de handicap dans les accueils de loisirs.
Gestion des devis pour l’achat de matériels adaptés.
Gestion des réservations du minibus adapté au transport des fauteuils.
Gestion des dossiers MDPH des enfants inscrits sur les temps périscolaire et extrascolaire.
Gestion et RDV des familles, avant l’inclusion des enfants sur les temps périscolaire et extrascolaire.
Temps hebdomadaire / Horaires Temps de travail annualisé sur une moyenne de 38h par semaine.
Conditions d’exercice Port de charges lourdes.
Profil du candidat – Savoirs et savoir-faire
Diplôme d’aide médico-psychologique ou formation équivalente.
Expérience professionnelle auprès des enfants handicapés souhaitée.
Connaissances et gestion des différents types de handicap.
Connaissances bureautiques (environnement Windows, connaissances de base Word et Excel).
Permis B souhaité, car conduite du minibus pour sortie et encadrement d’enfants.
Savoir-être
Grande aptitude au contact avec les enfants et adolescents.
Qualité d’écoute.
Organisée et autonome.
Secret professionnel.
Discrétion et réserve.
Esprit d’équipe.
Avantages collectifs
Abonnement COS et CNAS.
Participation Mutuelle labellisée et Prévoyance.
Participation Abonnement Transport en commun.
Prime annuelle.
IFSE (Indemnité de fonctions, de sujétions et d’expertise).
CIA (Complément indemnitaire Annuel).
Tickets restaurant.
Compte‑Epargne‑Temps.
Comment postuler Envoyez votre candidature (lettre de motivation + CV) par mail ou par courrier à Monsieur le Maire, Hôtel de Ville, 63, rue Maurice‑Berteaux – BP 350, 78703 Conflans‑Sainte‑Honorine Cedex, 01 34 90 85 45.
Pour toute information complémentaire sur les postes à pourvoir, contactez‑nous par téléphone au numéro ci-dessus.
#J-18808-Ljbffr
Publié le 9 déc. 2025
Missions Directement rattaché au responsable de secteur, vous êtes détaché sur les temps scolaires pour assister le personnel enseignant à l’intégration scolaire des enfants porteurs de handicap. Vous participez également au projet d’inclusion de la ville en accompagnant les équipes d’animation et les enfants sur les temps périscolaires, pause méridienne et extrascolaire.
Cadre d’emploi Auxiliaire de soins / Poste à 38 heures hebdomadaires
Assistance Individuelle de l’enfant
Veille au respect de l’hygiène et de la sécurité des enfants selon leurs besoins.
Assure une assistance individualisée, physique, psychologique et sociale à tous les moments de la vie scolaire, périscolaire, extrascolaire (repas, toilettes, hygiène…).
Rôle sous la responsabilité de l’enseignant spécialisé (éducatif et psychologique)
Participation à l’élaboration du projet individuel d’intégration scolaire.
Participation aux réunions de concertation et d’équipe de suivi de scolarisation.
Accompagnement scolaire selon les besoins individuels ou collectifs.
Assistance des AESH sur le temps repas.
Partenariat avec l’IME, le SESSAD, CMP…
Rôle sous la responsabilité de la direction et de la coordination des accueils de loisirs
Accompagnement et formation des animateurs à l’inclusion.
Prise en charge des enfants porteurs de handicap dans les accueils de loisirs les mercredis et vacances.
Organiser des lieux adaptés aux enfants porteurs de handicap dans les ALSH.
Accompagnement des enfants porteurs de handicap lors des sorties extérieures (piscine, musée…).
Rôle Administratif
Gestion des effectifs des enfants porteurs de handicap dans les accueils de loisirs.
Gestion des devis pour l’achat de matériels adaptés.
Gestion des réservations du minibus adapté au transport des fauteuils.
Gestion des dossiers MDPH des enfants inscrits sur les temps périscolaire et extrascolaire.
Gestion et RDV des familles, avant l’inclusion des enfants sur les temps périscolaire et extrascolaire.
Temps hebdomadaire / Horaires Temps de travail annualisé sur une moyenne de 38h par semaine.
Conditions d’exercice Port de charges lourdes.
Profil du candidat – Savoirs et savoir-faire
Diplôme d’aide médico-psychologique ou formation équivalente.
Expérience professionnelle auprès des enfants handicapés souhaitée.
Connaissances et gestion des différents types de handicap.
Connaissances bureautiques (environnement Windows, connaissances de base Word et Excel).
Permis B souhaité, car conduite du minibus pour sortie et encadrement d’enfants.
Savoir-être
Grande aptitude au contact avec les enfants et adolescents.
Qualité d’écoute.
Organisée et autonome.
Secret professionnel.
Discrétion et réserve.
Esprit d’équipe.
Avantages collectifs
Abonnement COS et CNAS.
Participation Mutuelle labellisée et Prévoyance.
Participation Abonnement Transport en commun.
Prime annuelle.
IFSE (Indemnité de fonctions, de sujétions et d’expertise).
CIA (Complément indemnitaire Annuel).
Tickets restaurant.
Compte‑Epargne‑Temps.
Comment postuler Envoyez votre candidature (lettre de motivation + CV) par mail ou par courrier à Monsieur le Maire, Hôtel de Ville, 63, rue Maurice‑Berteaux – BP 350, 78703 Conflans‑Sainte‑Honorine Cedex, 01 34 90 85 45.
Pour toute information complémentaire sur les postes à pourvoir, contactez‑nous par téléphone au numéro ci-dessus.
#J-18808-Ljbffr