Tier4
フルリモートOK / フルフレックス 日本の家族を支えるサービスを作るWeb領域のテックリード募集
仕事概要
【コネヒトで働く魅力】
Webエンジニアとして技術選定やシステム設計に裁量と責任を持って取り組むことができます。
技術的負債解消や技術的挑戦に前向きに取り組むことができ、また推奨されています。
ビジネスサイドと協働しながら要件定義・設計・実装・運用まで全ての工程に関与できます。
ユーザーインタビューを通じて直接ユーザーの声を聞き、改善を行っています。
家族や子育てに関する事業を行っているため、会社全体で家庭の事情や子育てに理解のある方たちと働くことができます。
業務内容 日本のママや子育てを支えるサービスであるママリのWeb開発全般をお任せします。ママリはママ同士でのQ&Aやアンケート、リアルタイムチャットを通じたお悩み相談やコミュニケーション、家庭や子育てに関する記事や動画の掲載を行っている総合型ママ支援サービスです。
① PHPを用いたWebアプリケーション及びAPIの開発 APIやDBの設計から開発、リリース後の運用までサーバーサイドに関わる全ての工程をお任せします。技術選定や開発方針も参画できます。AIツール（Devin、Claude Code、Cursor等）を活用した開発も行います。
② 分析基盤を利用したプロダクトの提案や改善 エンジニアが施策を提案・作成し、効果検証を行い次の改善に反映させます。
③ 開発環境や社内ツールの改善 開発プロセスの改善を継続的に行い、管理画面など社内ツールの開発もサポートします。
具体例 ・サーバーサイド開発全般（リリース作業や不具合対応、コードレビューを含む） ・DBの設計や実装 ・ママリ内のWebViewの開発 ・各種管理画面の開発 ・CI/CD環境の整備
働き方 一都六県以外にお住まいの方はフルリモート、フルフレックスで働けます。3ヶ月に一度の全社集会にはオフラインでご参加いただきます。
開発の進め方 PdM・エンジニア・デザイナー一体のチームでスクラムをベースに1〜2週間単位のスプリントで開発します。リファインメントやスプリントプランニングで優先課題を検討し、日々のデイリースクラムで進捗を確認、スプリントレビューで成果を共有し、スプリントレトロスペクティブで振り返りを行います。
チーム体制の例
プロダクトマネージャー：1人
Webエンジニア（バックエンド/フロントエンド）：2人
iOS/Androidエンジニア：2人
デザイナー：1人
開発環境
言語：PHP, JavaScript(TypeScript), Go（一部）
インフラ：AWS（ECS, RDS, Lambda, Cloud Watch 等）
データベース：MySQL
ライブラリ：CakePHP, React
分析：BigQuery, Firebase, Mixpanel, Redash
AI：Gemini、Gemini CLI、Devin、Cursor、Claude Code
その他：GitHub, GitHub Actions
提供できるご経験
ユーザーとの近い距離感でのプロダクト開発の経験
技術負債の改善や新たな機能開発において担当領域で開発を主導する経験
日本の家族や子育ての社会課題に自ら貢献できる経験
必須スキル
Webエンジニアとして技術選定やシステム設計に裁量と責任を持って取り組む経験
技術的負債解消や技術的挑戦に前向きに取り組む姿勢
ビジネスサイドと協働しながら要件定義・設計・実装・運用まで関与した経験
ユーザーインタビューを通じて従来の改善に取り組む経験
家族や子育てに関する事業に対して理解があり、関わる意欲
歓迎スキル
PHPを用いたWebアプリケーションの開発経験
Goを用いたWebアプリケーションの開発経験
AWS上でのインフラ運用経験
OSSを公開もしくはコントリビュート経験
AIツールを活用した開発経験
求める人物像
コネヒトのVision/Mission/Valueへの共感
他者の意見に耳を傾けつつ自ら主体的に提案・活動ができる方
会社のカルチャーを理解し、円滑にコミュニケーションできる方
社内外への技術的な発信活動に興味や経験がある方
ユーザー目線でより良いプロダクト作りに貢献できる方
技術的な改善や新技術の導入を自ら行いたい方
応募概要 給与 年収700万円〜年収1000万円
勤務地 東京都中央区築地2-11-10 Misto Tsukiji7階（本社）および自宅
雇用形態 正社員
勤務体系
フルフレックスタイム制
年間休日：123日（前後あり）
休日：土曜日、日曜日、祝日、年末年始、他会社の定める日
休暇：有給休暇（勤続年数に応じて付与）、夏季休暇、各種慶弔休暇
試用期間 あり（6ヶ月）
福利厚生
慶弔見舞金制度
定期健康診断
スマイル制度（※エンジニアのみ）
スキルアップ支援制度
産後両立支援制度
ベビーシッター利用料金補助制度
オンラインヨガ（SOELU）割引制度等
#J-18808-Ljbffr
Webエンジニアとして技術選定やシステム設計に裁量と責任を持って取り組むことができます。
技術的負債解消や技術的挑戦に前向きに取り組むことができ、また推奨されています。
ビジネスサイドと協働しながら要件定義・設計・実装・運用まで全ての工程に関与できます。
ユーザーインタビューを通じて直接ユーザーの声を聞き、改善を行っています。
家族や子育てに関する事業を行っているため、会社全体で家庭の事情や子育てに理解のある方たちと働くことができます。
業務内容 日本のママや子育てを支えるサービスであるママリのWeb開発全般をお任せします。ママリはママ同士でのQ&Aやアンケート、リアルタイムチャットを通じたお悩み相談やコミュニケーション、家庭や子育てに関する記事や動画の掲載を行っている総合型ママ支援サービスです。
① PHPを用いたWebアプリケーション及びAPIの開発 APIやDBの設計から開発、リリース後の運用までサーバーサイドに関わる全ての工程をお任せします。技術選定や開発方針も参画できます。AIツール（Devin、Claude Code、Cursor等）を活用した開発も行います。
② 分析基盤を利用したプロダクトの提案や改善 エンジニアが施策を提案・作成し、効果検証を行い次の改善に反映させます。
③ 開発環境や社内ツールの改善 開発プロセスの改善を継続的に行い、管理画面など社内ツールの開発もサポートします。
具体例 ・サーバーサイド開発全般（リリース作業や不具合対応、コードレビューを含む） ・DBの設計や実装 ・ママリ内のWebViewの開発 ・各種管理画面の開発 ・CI/CD環境の整備
働き方 一都六県以外にお住まいの方はフルリモート、フルフレックスで働けます。3ヶ月に一度の全社集会にはオフラインでご参加いただきます。
開発の進め方 PdM・エンジニア・デザイナー一体のチームでスクラムをベースに1〜2週間単位のスプリントで開発します。リファインメントやスプリントプランニングで優先課題を検討し、日々のデイリースクラムで進捗を確認、スプリントレビューで成果を共有し、スプリントレトロスペクティブで振り返りを行います。
チーム体制の例
プロダクトマネージャー：1人
Webエンジニア（バックエンド/フロントエンド）：2人
iOS/Androidエンジニア：2人
デザイナー：1人
開発環境
言語：PHP, JavaScript(TypeScript), Go（一部）
インフラ：AWS（ECS, RDS, Lambda, Cloud Watch 等）
データベース：MySQL
ライブラリ：CakePHP, React
分析：BigQuery, Firebase, Mixpanel, Redash
AI：Gemini、Gemini CLI、Devin、Cursor、Claude Code
その他：GitHub, GitHub Actions
提供できるご経験
ユーザーとの近い距離感でのプロダクト開発の経験
技術負債の改善や新たな機能開発において担当領域で開発を主導する経験
日本の家族や子育ての社会課題に自ら貢献できる経験
必須スキル
Webエンジニアとして技術選定やシステム設計に裁量と責任を持って取り組む経験
技術的負債解消や技術的挑戦に前向きに取り組む姿勢
ビジネスサイドと協働しながら要件定義・設計・実装・運用まで関与した経験
ユーザーインタビューを通じて従来の改善に取り組む経験
家族や子育てに関する事業に対して理解があり、関わる意欲
歓迎スキル
PHPを用いたWebアプリケーションの開発経験
Goを用いたWebアプリケーションの開発経験
AWS上でのインフラ運用経験
OSSを公開もしくはコントリビュート経験
AIツールを活用した開発経験
求める人物像
コネヒトのVision/Mission/Valueへの共感
他者の意見に耳を傾けつつ自ら主体的に提案・活動ができる方
会社のカルチャーを理解し、円滑にコミュニケーションできる方
社内外への技術的な発信活動に興味や経験がある方
ユーザー目線でより良いプロダクト作りに貢献できる方
技術的な改善や新技術の導入を自ら行いたい方
応募概要 給与 年収700万円〜年収1000万円
勤務地 東京都中央区築地2-11-10 Misto Tsukiji7階（本社）および自宅
雇用形態 正社員
勤務体系
フルフレックスタイム制
年間休日：123日（前後あり）
休日：土曜日、日曜日、祝日、年末年始、他会社の定める日
休暇：有給休暇（勤続年数に応じて付与）、夏季休暇、各種慶弔休暇
試用期間 あり（6ヶ月）
福利厚生
慶弔見舞金制度
定期健康診断
スマイル制度（※エンジニアのみ）
スキルアップ支援制度
産後両立支援制度
ベビーシッター利用料金補助制度
オンラインヨガ（SOELU）割引制度等
#J-18808-Ljbffr