People & Culture Partner – Leadership, Change & Talent

Ein globales Technologieunternehmen sucht einen People & Culture Business Partner (m/w/d) zur strategischen Unterstützung von Führungskräften und zur Begleitung von Transformationsprozessen. Zu den Aufgaben gehören strategische Beratung, Talententwicklung und das Management von P&C-Prozessen an verschiedenen Standorten in Deutschland. Bewerber sollten fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht und starke Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch mitbringen. Es erwartet Sie ein abwechslungsreiches Arbeitsumfeld mit Möglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung. #J-18808-Ljbffr