Lyon-Based Tech Talent Scout & Hiring Strategist

Une entreprise spécialisée dans le bien-être des collaborateurs recherche un(e) recruteur(se) pour accompagner la croissance de l’organisation. Le poste est basé aux États-Unis et nécessite une formation de niveau BAC+3 à BAC+5 ainsi qu'une expérience en recrutement. Vous serez responsable de l'analyse des besoins de recrutement, de la présélection des candidats et de la gestion des processus de recrutement. Si vous êtes rigoureux(se) et avez un excellent relationnel, postulez dès maintenant. #J-18808-Ljbffr