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Grupo Crit

Coordinador / a GGCC

Grupo Crit, Villa Espana Colonia, Texas, United States

Save Job

En Grupo Crit, empresa líder en el sector de los RRHH con más de 20 años de experiencia y más de 40 oficinas a nivel nacional, precisamos incorporar por crecimiento del equipo un / a Coordinador / a Nacional para nuestro departamento de Grandes Cuentas ubicado en Madrid . Pertenecerás a un departamento estratégico de la compañía, con visión global de todos los negocios y servicios del grupo y con capacidad de actuación a nivel nacional, desde el cual se abordan negociaciones con las multinacionales más importantes y se ayuda a toda la red a conseguir negocio con volumen. Las funciones principales del puesto se engloban en 4 áreas : 1. Apoyo back office comercial : abordar oportunidades de negocio detectadas; completar Excel con la información precisa de la compañía, confeccionar propuestas de valor y elaborar tándems. 2. Implantación de nuevos proyectos en la red : confeccionar manuales de servicio en base a las negociaciones realizadas por la Dirección, preparación de ofertas y coordinar con los servicios centrales y del cliente para el arranque del servicio. 3. Coordinación y seguimiento de clientes activos : reuniones con los equipos de nuestras oficinas a nivel nacional, coordinación de las peticiones, puesta en marcha de acciones para mejorar la búsqueda de candidaturas, control de indicadores de facturación, margen bruto y relativo de venta, funnel de candidaturas, etc. 4. Optimización de procesos : archivo de la documentación, propuestas de mejora en operativa y en sistemas y propuestas de mejora a clientes para la simplificación del servicio. ¿Qué ofrecemos?

Contrato a jornada completa de lunes a viernes de 09h a 18h. Formación continua y posibilidad de desarrollo profesional. 28 días libres al año, 2 tardes libres al mes y 1 día de teletrabajo a la semana. Clases gratuitas de inglés y otros beneficios sociales. Si consideras que este puede ser tu próximo reto laboral ¡te estamos esperando! Requisitos mínimos

Titulación universitaria, preferiblemente en RRHH Experiencia previa en áreas comerciales o de RRHH. Dominio avanzado de Excel, PowerPoint y Word. Valorable nivel medio de inglés.

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