Groupe PVCP
CHEF(FE) ENTRETIEN (H/F) - Résidences de Tourisme Pierre & Vacances
Groupe PVCP, Mission, Kansas, United States
Descriptionde l'entreprise :
Vous pourriez postuler ailleurs, vous retrouver dans un job à compter les heures. Mais si vous regardez notre offre d’emploi, c’est peut-être que vous aimeriez être là, avec nous, chez Pierre & Vacances.
Là, où notre énergie positive transforme les vacances de nos clients en un moment vraiment spécial.
Là où l’entraide au sein des équipes permet de contribuer à un environnement de travail plaisant.
Là où l’on peut bénéficier de formations et évoluer selon ses aspirations.
Comme plus de 1500 de nos collaborateurs, venez partager l’esprit Pierre & Vacances dans plus de 140 résidences à la mer et à la montagne en France. Découvrez le plaisir de vous épanouir dans un travail qui met un sourire sur votre visage et sur celui de nos clients.
Rejoignez l’équipe de la résidence Hevana, idéalement située au cœur des montagnes. Vous aurez l’opportunité de vivre au rythme de l’altitude tout en contribuant à offrir une expérience inoubliable à nos clients. Nous recherchons un(e) Chef d’entretien . Cette fonction, vous serez responsable de l’optimisation de la performance et du développement des services techniques de la zone sous la responsabilité du Responsable Technique.
Entouré(e) d'une équipe soudée, vous aurez pour mission :
Management et suivi de formation du personnel
Encadrer et former son équipe dont vous avez la responsabilité
Contrôler et suivre le travail des collaborateurs et des sous-traitants
Partager ses acquis et son expérience professionnelle au sein du service
Élaborer le planning des interventions et prestations des équipes selon les priorités de la saison
Opérations – Exploitation
Assister, mettre en œuvre et contrôler la maintenance préventive et curative du patrimoine (appartements, locaux d’exploitation, parties communes, parkings, piscine, machineries diverses, véhicule de service, etc.)
Accompagner les sociétés lors des visites de vérification annuelle (électriques, sécurité, nuisibles, etc.)
Assurer les reportings auprès du responsable et renseigner le logiciel d’intervention (FMS)
Informer la hiérarchie des besoins et de l’état des matériels, proposer des solutions d’amélioration du fonctionnement du site
Passer les commandes d’achats courants et suivre les livraisons
Préparer et suivre les Capex
Effectuer les relevés d’énergies
Réaliser ponctuellement des missions de manutention
Sécurité
Veiller au bon fonctionnement permanent des installations de sécurité
Contrôler les chaufferies et la prévention légionnelle, contrôler les piscines (Ph & chlore)
Participer aux formations et aux exercices de sécurité du site
Respecter les règles d’hygiène et de sécurité
Rémunération selon profil et compétences.
Chez Pierre & Vacances, nous croyons que la personnalité est un atout essentiel et que les compétences se développent dans la pratique. Nous croyons aussi que la diversité est une chance, c’est pourquoi nous nous engageons à traiter les candidatures sans considération d’origine, de genre, d’âge, de religion, d’orientation sexuelle, de l’attente d’une naissance, de handicap… Nous avons pour ambition de promouvoir l’emploi, d’offrir un accueil de qualité, de garantir des conditions de travail optimales et de soutenir l’évolution professionnelle de tous nos collaborateurs.
#J-18808-Ljbffr
Là, où notre énergie positive transforme les vacances de nos clients en un moment vraiment spécial.
Là où l’entraide au sein des équipes permet de contribuer à un environnement de travail plaisant.
Là où l’on peut bénéficier de formations et évoluer selon ses aspirations.
Comme plus de 1500 de nos collaborateurs, venez partager l’esprit Pierre & Vacances dans plus de 140 résidences à la mer et à la montagne en France. Découvrez le plaisir de vous épanouir dans un travail qui met un sourire sur votre visage et sur celui de nos clients.
Rejoignez l’équipe de la résidence Hevana, idéalement située au cœur des montagnes. Vous aurez l’opportunité de vivre au rythme de l’altitude tout en contribuant à offrir une expérience inoubliable à nos clients. Nous recherchons un(e) Chef d’entretien . Cette fonction, vous serez responsable de l’optimisation de la performance et du développement des services techniques de la zone sous la responsabilité du Responsable Technique.
Entouré(e) d'une équipe soudée, vous aurez pour mission :
Management et suivi de formation du personnel
Encadrer et former son équipe dont vous avez la responsabilité
Contrôler et suivre le travail des collaborateurs et des sous-traitants
Partager ses acquis et son expérience professionnelle au sein du service
Élaborer le planning des interventions et prestations des équipes selon les priorités de la saison
Opérations – Exploitation
Assister, mettre en œuvre et contrôler la maintenance préventive et curative du patrimoine (appartements, locaux d’exploitation, parties communes, parkings, piscine, machineries diverses, véhicule de service, etc.)
Accompagner les sociétés lors des visites de vérification annuelle (électriques, sécurité, nuisibles, etc.)
Assurer les reportings auprès du responsable et renseigner le logiciel d’intervention (FMS)
Informer la hiérarchie des besoins et de l’état des matériels, proposer des solutions d’amélioration du fonctionnement du site
Passer les commandes d’achats courants et suivre les livraisons
Préparer et suivre les Capex
Effectuer les relevés d’énergies
Réaliser ponctuellement des missions de manutention
Sécurité
Veiller au bon fonctionnement permanent des installations de sécurité
Contrôler les chaufferies et la prévention légionnelle, contrôler les piscines (Ph & chlore)
Participer aux formations et aux exercices de sécurité du site
Respecter les règles d’hygiène et de sécurité
Rémunération selon profil et compétences.
Chez Pierre & Vacances, nous croyons que la personnalité est un atout essentiel et que les compétences se développent dans la pratique. Nous croyons aussi que la diversité est une chance, c’est pourquoi nous nous engageons à traiter les candidatures sans considération d’origine, de genre, d’âge, de religion, d’orientation sexuelle, de l’attente d’une naissance, de handicap… Nous avons pour ambition de promouvoir l’emploi, d’offrir un accueil de qualité, de garantir des conditions de travail optimales et de soutenir l’évolution professionnelle de tous nos collaborateurs.
#J-18808-Ljbffr