Landesbuehnen Sachsen Gmbh
Die Landesbühnen Sachsen GmbH besetzt in Vollzeit zum 01.04.2026 die Position IT-Administrator*in (m/w/d).
Die Landesbühnen Sachsen GmbH ist Deutschlands zweitgrößtes Mehrspartenreisetheater (Musiktheater, Schauspiel, Tanz- und Figurentheater). Sie unterhält ihr modernes Stammhaus in Radebeul und die frisch sanierte Freilichtbühne im Kurort Rathen. Darüber hinaus erfolgen während der gesamten Spielzeit Gastspiele innerhalb und auch außerhalb des Freistaats Sachsen. Über 230 Mitarbeiter*innen sind verantwortlich für die Organisation und künstlerische Ausgestaltung von mehr als 600 Aufführungen pro Jahr.
Ihre Aufgaben
Ganzheitliche Betreuung und Administration der Landesbühnen-internen IT-Infrastruktur am Stammhaus in Radebeul sowie Nebenstandorte wie z.B. die Felsenbühne Rathen mit dem hausinternen IT-Team Überwachung der Server/Client Systeme und Sicherstellung der Verfügbarkeit Sicherstellung des stabilen, leistungsfähigen und sicheren Betriebs der IT-Systeme (Netzwerke, Server, Hard- und Software, Backup, Telefonie, WLAN) in Zusammenarbeit mit IT-Leitung und externen Dienstleistern Planung, Beschaffung, Installation, Inbetriebnahme und Wartung von standardisierten IT-Systemen und IT-Arbeitsplätzen in Abstimmung mit Fachabteilungen und Dienstleistern Technischer Support für Mitarbeiter – per Telefon, Remote und vor Ort an den Arbeitsplätzen sowie Wartung, Fehleranalyse und Störungsbehebung bei IT-Hardware und -Software Kompetente Unterstützung der Nutzer bei IT-Fragen und Schulung der Mitarbeitenden in der Nutzung von IT-Anwendungen und Systemen Ihr Profil
Abgeschlossene IT-Ausbildung im Bereich der Systemadministration/ Fachinformatiker oder vergleichbare Qualifikation - auch ein Quereinstieg ist mit entsprechenden Fachkenntnissen möglich Mehrjährige Berufserfahrung wünschenswert Installation, Konfiguration und Wartung von Windows- und Linux-Servern einschließlich Active Directory, DNS, DHCP, sowie Verwaltung von Gruppenrichtlinien (GPOs) Bereitstellung und Pflege virtueller Maschinen auf Plattformen wie VMware und Proxmox Einrichtung und Überwachung von Monitoring-Tools zur Überwachung der Systemleistung, Verfügbarkeit und Systemstabilität Fundierte Kenntnisse in der Administration von IT-Infrastrukturen (Netzwerke (LAN, WLAN, Firewall), Server, Hard- u. Software) Kenntnisse im Bereich Microsoft-Betriebssysteme (Server/Client), Microsoft O365, Microsoft-SQL, SAN und Storage, Backup (Veeam) sowie IP-Telefonie Grundkenntnisse in Firewalls und IT-Security – oder die Motivation, sich schnell einzuarbeiten Analyse und Lösung komplexer technischer Probleme (Windows Server, Netzwerkinfrastruktur, Endnutzer-Support) Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterentwicklung und Einarbeitung in neue Technologien und Systeme Gewissenhafte, selbstständige und strukturierte Arbeitsweise Analytisches Denkvermögen und die Fähigkeit, technische Zusammenhänge verständlich zu vermitteln Teamfähigkeit, Problemlösungskompetenz und Kommunikationsstärke Wir bieten
Eine interessante und vielfältige Arbeitsmöglichkeit in einem Mehrspartenhaus mit einem engagierten und offenen Mitarbeiter*innenumfeld Unbefristete Anstellung nach erfolgreicher Probezeit in Vollzeit (40 Stunden/ Woche) Leistungsgerechte Vergütung nach Haustarifvertrag (Anlehnung an den TVL), Jahressonderzahlung 30 Tage Erholungsurlaub im Kalenderjahr bei einer 5-Tage-Woche Mitgliedschaft in der Zusatzversorgungskasse VBL Arbeitgeberbeitrag zu Vermögenswirksamen Leistungen Mitarbeiterrabatte, Deutschlandticket als JobTicket, JobRad, gute Verkehrsanbindung Kontakt
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis zum 05.02.2026 online über unser Jobportal. Reisekosten zu Vorstellungsgesprächen können leider nicht erstattet werden.
#J-18808-Ljbffr
Ganzheitliche Betreuung und Administration der Landesbühnen-internen IT-Infrastruktur am Stammhaus in Radebeul sowie Nebenstandorte wie z.B. die Felsenbühne Rathen mit dem hausinternen IT-Team Überwachung der Server/Client Systeme und Sicherstellung der Verfügbarkeit Sicherstellung des stabilen, leistungsfähigen und sicheren Betriebs der IT-Systeme (Netzwerke, Server, Hard- und Software, Backup, Telefonie, WLAN) in Zusammenarbeit mit IT-Leitung und externen Dienstleistern Planung, Beschaffung, Installation, Inbetriebnahme und Wartung von standardisierten IT-Systemen und IT-Arbeitsplätzen in Abstimmung mit Fachabteilungen und Dienstleistern Technischer Support für Mitarbeiter – per Telefon, Remote und vor Ort an den Arbeitsplätzen sowie Wartung, Fehleranalyse und Störungsbehebung bei IT-Hardware und -Software Kompetente Unterstützung der Nutzer bei IT-Fragen und Schulung der Mitarbeitenden in der Nutzung von IT-Anwendungen und Systemen Ihr Profil
Abgeschlossene IT-Ausbildung im Bereich der Systemadministration/ Fachinformatiker oder vergleichbare Qualifikation - auch ein Quereinstieg ist mit entsprechenden Fachkenntnissen möglich Mehrjährige Berufserfahrung wünschenswert Installation, Konfiguration und Wartung von Windows- und Linux-Servern einschließlich Active Directory, DNS, DHCP, sowie Verwaltung von Gruppenrichtlinien (GPOs) Bereitstellung und Pflege virtueller Maschinen auf Plattformen wie VMware und Proxmox Einrichtung und Überwachung von Monitoring-Tools zur Überwachung der Systemleistung, Verfügbarkeit und Systemstabilität Fundierte Kenntnisse in der Administration von IT-Infrastrukturen (Netzwerke (LAN, WLAN, Firewall), Server, Hard- u. Software) Kenntnisse im Bereich Microsoft-Betriebssysteme (Server/Client), Microsoft O365, Microsoft-SQL, SAN und Storage, Backup (Veeam) sowie IP-Telefonie Grundkenntnisse in Firewalls und IT-Security – oder die Motivation, sich schnell einzuarbeiten Analyse und Lösung komplexer technischer Probleme (Windows Server, Netzwerkinfrastruktur, Endnutzer-Support) Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterentwicklung und Einarbeitung in neue Technologien und Systeme Gewissenhafte, selbstständige und strukturierte Arbeitsweise Analytisches Denkvermögen und die Fähigkeit, technische Zusammenhänge verständlich zu vermitteln Teamfähigkeit, Problemlösungskompetenz und Kommunikationsstärke Wir bieten
Eine interessante und vielfältige Arbeitsmöglichkeit in einem Mehrspartenhaus mit einem engagierten und offenen Mitarbeiter*innenumfeld Unbefristete Anstellung nach erfolgreicher Probezeit in Vollzeit (40 Stunden/ Woche) Leistungsgerechte Vergütung nach Haustarifvertrag (Anlehnung an den TVL), Jahressonderzahlung 30 Tage Erholungsurlaub im Kalenderjahr bei einer 5-Tage-Woche Mitgliedschaft in der Zusatzversorgungskasse VBL Arbeitgeberbeitrag zu Vermögenswirksamen Leistungen Mitarbeiterrabatte, Deutschlandticket als JobTicket, JobRad, gute Verkehrsanbindung Kontakt
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis zum 05.02.2026 online über unser Jobportal. Reisekosten zu Vorstellungsgesprächen können leider nicht erstattet werden.
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