People & Culture Partner, Learning & Development

Ein führendes Unternehmen im B2B-Bereich sucht einen People & Culture Business Partner, der sich auf Learning & Development konzentriert. Die Position erfordert Erfahrung im HR-Bereich, fließende Deutsch- und Französischkenntnisse sowie die Fähigkeit, als Sparringspartner zu agieren und HR-Kernprozesse zu leiten. Das Unternehmen bietet ein positives Arbeitsumfeld, Weiterbildungsmöglichkeiten und überdurchschnittliche Vorteile. Bewerber sollten die Bereitschaft mitbringen, mehrere Standorte zu betreuen. #J-18808-Ljbffr