ILF
Ein Team, in dem man sich wohlfühlt:
Wir sind ein mittelständisches Familienunternehmen mit mehr als 450 Mitarbeitenden an 7 Standorten in Deutschland. Als Ingenieurs- und Beratungsdienstleister sind wir weltweit in Projekten tätig, welche die Energiewende vorantreiben, den Schutz der Umwelt fördern und zur Verbesserung unser aller Lebensqualität beitragen.
Die Position ist in unserer Abteilung „Proposal Management“ angesiedelt, die aktuell 3 Mitarbeitende umfasst.
Sie reizt das Spannungsfeld zwischen Ökonomie und Engineering? Dann suchen wir Sie als
Angebotsmanager / Bidmanager
(m/w/d) an unserem Standort München, um mit Ihnen die Erstellung von Angeboten für anspruchsvolle und vielseitige Infrastrukturprojekte zu meistern!
Aufgaben, die motivieren:
Als Angebotsmanager (m/w/d) analysieren Sie Anfragen und Ausschreibungen und unterstützen das Team bei der Erstellung von Angeboten, Präqualifizierungen (PQs) und Interessenbekundungen (Eols).
Dabei arbeiten Sie in enger Abstimmung mit interdisziplinären Teams innerhalb der ILF-Gruppe und fungieren als Schnittstelle zwischen Vertriebs- und technischen Angebotsmanagern.
Bei der Vorbereitung und Führung von Angebotsabstimmungen sowie der Vorbereitung von Entscheidungsgrundlagen für das Management beweisen Sie hohes Qualitätsbewusstsein.
Sie analysieren Erfolge und Verluste sowie lessons-learned um Angebotsprozesse und -inhalte sowie angewandte Methoden weiterzuentwickeln.
Qualifikationen, die überzeugen:
Erfolgreich abgeschlossenes technisches Studium im Bereich Wirtschaftsingenieurwesen oder eines vergleichbaren Studienganges.
Idealerweise erste Kenntnisse zu Vergabeverfahren der öffentlichen Hand (HOAI, VOB).
Ausgezeichnete Analysefähigkeiten und Stärken im Bereich Zeitmanagement / Priorisierung.
Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
Berufsanfänger und Berufserfahrene sind willkommen.
Worüber wir uns freuen:Wenn Sie für Ihren Job brennen, egal welcher ethnischen Herkunft, Religion oder Weltanschauung Sie angehören. Auch Geschlecht, Behinderung, Alter oder sexuelle Identität spielen für uns keine Rolle. Hauptsache, Sie passen zu uns!
91% unserer Mitarbeitenden stimmen der Aussage zu, dass ILF in Deutschland ein "Great Place to work" ist:
Sympathische Unternehmenskultur
und gelebte V I e LF alt: Viele lokale aber auch überregionale
Live-Events
prägen unser Miteinander und derGroßteil der Mitarbeitenden ist per "Du". Besonders stolz macht uns die
Internationalität
unseres Teams mit mehr 30 unterschiedlichen Nationen.
Moderne Arbeitsumgebung:
An allen Standorten sind unsere Arbeitsplätze technisch hochwertig und mit
höhenverstellbaren Schreibtischen ausgestattet. Auch wenn es uns von anderen Unternehmen vielleichtnicht unterscheidet: Wir bieten freie
Getränke, den obligatorischen Obstkorb und weitere
Snacks
für Zwischendurch inklusive Eis im Sommer.
Entwicklung und Netzwerken : Wir planen für alle Mitarbeitenden jährliche
Weiterbildungsbudgets
ein, die für externe Angebote (z.B. Udemy) und unsere interne ILF-Academy genutzt werden können. Außerdem wird in regelmäßigen
Feedbackgesprächen
auf Wunsch die Möglichkeit neuer oder erweiterter Verantwortungsbereiche besprochen. Unsere Nachwuchskräfte treffen sich regelmäßig im
Club der Jungingenieur:innen .
Über das Gehalt hinaus:
Wir beteiligen unsere Mitarbeitenden an
Unternehmensgewinnen,
honorieren Mitarbeiterempfehlungen sowie Fachartikel und -vorträge mit großzügigen
Prämien und würdigen herausragende Projekte mit unseren
Excellence Awards.
Zusätzlich kann sich jeder Mitarbeitende wahlweise für eine
Pluxee Guthabenkarte,
eine Zusatzkrankenversicherung
oder den
EGYM-Wellpass
entscheiden.
Gesund und nachhaltig:
Wir erstatten die monatlichen Kosten für das
Jobticket
und bieten die Option auf
Bike-Leasing. Außerdem bezuschussen wir die Mitgliedschaft in einem
Fitnessstudio
und
Arbeitsplatzbrillen. Bei Fragen aus allen Lebensbereichen bekommen Sie mit unserem externen Employee Assistance Program unkomplizierte und schnelleUnterstützung.
Work-Life-Balance:
Für individuelle Bedürfnisse in allen Lebenslagen finden wir passende Lösungenin Bezug auf
Arbeitszeit
(flexible Arbeitszeitgestaltung inkl. Gleitzeitkonto undverschiedene Teilzeitvarianten)und
Arbeitsort
(z.B. mobiles Arbeiten, Standortwechsel, Auslandseinsätze). Zusätzlich zu 30
Urlaubstagen
und Sonderurlaubstagen bei besonderen Anlässen wie z.B. Hochzeit oder Umzug sind Heiligabend und Silvester jedes Jahrfrei.
Überzeugt? Dann werden Sie Teil von Engineering Excellence und senden uns Ihre Bewerbung über den untenstehenden Button!
Weitere Fragen? Noch mehr über uns und unseren Bewerbungsprozess erfahren Sie hier.
Ihre Ansprechpartnerin: Frau Lina Thiele (0 40524754614 / jobs.ger@ilf.com)
#J-18808-Ljbffr
Die Position ist in unserer Abteilung „Proposal Management“ angesiedelt, die aktuell 3 Mitarbeitende umfasst.
Sie reizt das Spannungsfeld zwischen Ökonomie und Engineering? Dann suchen wir Sie als
Angebotsmanager / Bidmanager
(m/w/d) an unserem Standort München, um mit Ihnen die Erstellung von Angeboten für anspruchsvolle und vielseitige Infrastrukturprojekte zu meistern!
Aufgaben, die motivieren:
Als Angebotsmanager (m/w/d) analysieren Sie Anfragen und Ausschreibungen und unterstützen das Team bei der Erstellung von Angeboten, Präqualifizierungen (PQs) und Interessenbekundungen (Eols).
Dabei arbeiten Sie in enger Abstimmung mit interdisziplinären Teams innerhalb der ILF-Gruppe und fungieren als Schnittstelle zwischen Vertriebs- und technischen Angebotsmanagern.
Bei der Vorbereitung und Führung von Angebotsabstimmungen sowie der Vorbereitung von Entscheidungsgrundlagen für das Management beweisen Sie hohes Qualitätsbewusstsein.
Sie analysieren Erfolge und Verluste sowie lessons-learned um Angebotsprozesse und -inhalte sowie angewandte Methoden weiterzuentwickeln.
Qualifikationen, die überzeugen:
Erfolgreich abgeschlossenes technisches Studium im Bereich Wirtschaftsingenieurwesen oder eines vergleichbaren Studienganges.
Idealerweise erste Kenntnisse zu Vergabeverfahren der öffentlichen Hand (HOAI, VOB).
Ausgezeichnete Analysefähigkeiten und Stärken im Bereich Zeitmanagement / Priorisierung.
Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
Berufsanfänger und Berufserfahrene sind willkommen.
Worüber wir uns freuen:Wenn Sie für Ihren Job brennen, egal welcher ethnischen Herkunft, Religion oder Weltanschauung Sie angehören. Auch Geschlecht, Behinderung, Alter oder sexuelle Identität spielen für uns keine Rolle. Hauptsache, Sie passen zu uns!
91% unserer Mitarbeitenden stimmen der Aussage zu, dass ILF in Deutschland ein "Great Place to work" ist:
Sympathische Unternehmenskultur
und gelebte V I e LF alt: Viele lokale aber auch überregionale
Live-Events
prägen unser Miteinander und derGroßteil der Mitarbeitenden ist per "Du". Besonders stolz macht uns die
Internationalität
unseres Teams mit mehr 30 unterschiedlichen Nationen.
Moderne Arbeitsumgebung:
An allen Standorten sind unsere Arbeitsplätze technisch hochwertig und mit
höhenverstellbaren Schreibtischen ausgestattet. Auch wenn es uns von anderen Unternehmen vielleichtnicht unterscheidet: Wir bieten freie
Getränke, den obligatorischen Obstkorb und weitere
Snacks
für Zwischendurch inklusive Eis im Sommer.
Entwicklung und Netzwerken : Wir planen für alle Mitarbeitenden jährliche
Weiterbildungsbudgets
ein, die für externe Angebote (z.B. Udemy) und unsere interne ILF-Academy genutzt werden können. Außerdem wird in regelmäßigen
Feedbackgesprächen
auf Wunsch die Möglichkeit neuer oder erweiterter Verantwortungsbereiche besprochen. Unsere Nachwuchskräfte treffen sich regelmäßig im
Club der Jungingenieur:innen .
Über das Gehalt hinaus:
Wir beteiligen unsere Mitarbeitenden an
Unternehmensgewinnen,
honorieren Mitarbeiterempfehlungen sowie Fachartikel und -vorträge mit großzügigen
Prämien und würdigen herausragende Projekte mit unseren
Excellence Awards.
Zusätzlich kann sich jeder Mitarbeitende wahlweise für eine
Pluxee Guthabenkarte,
eine Zusatzkrankenversicherung
oder den
EGYM-Wellpass
entscheiden.
Gesund und nachhaltig:
Wir erstatten die monatlichen Kosten für das
Jobticket
und bieten die Option auf
Bike-Leasing. Außerdem bezuschussen wir die Mitgliedschaft in einem
Fitnessstudio
und
Arbeitsplatzbrillen. Bei Fragen aus allen Lebensbereichen bekommen Sie mit unserem externen Employee Assistance Program unkomplizierte und schnelleUnterstützung.
Work-Life-Balance:
Für individuelle Bedürfnisse in allen Lebenslagen finden wir passende Lösungenin Bezug auf
Arbeitszeit
(flexible Arbeitszeitgestaltung inkl. Gleitzeitkonto undverschiedene Teilzeitvarianten)und
Arbeitsort
(z.B. mobiles Arbeiten, Standortwechsel, Auslandseinsätze). Zusätzlich zu 30
Urlaubstagen
und Sonderurlaubstagen bei besonderen Anlässen wie z.B. Hochzeit oder Umzug sind Heiligabend und Silvester jedes Jahrfrei.
Überzeugt? Dann werden Sie Teil von Engineering Excellence und senden uns Ihre Bewerbung über den untenstehenden Button!
Weitere Fragen? Noch mehr über uns und unseren Bewerbungsprozess erfahren Sie hier.
Ihre Ansprechpartnerin: Frau Lina Thiele (0 40524754614 / jobs.ger@ilf.com)
#J-18808-Ljbffr