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weisenburger bau GmbH

Standortleiter (m/w/d) Schlüsselfertigbau

weisenburger bau GmbH, Palo Alto, California, United States, 94306

Save Job

„Wir bauen Zukunft!“ - unter diesem Slogan entwickelt sich weisenburger nachhaltig: 1955 gegründet, umfasst die weisenburger-Gruppe erfolgreiche Unternehmen im Bau- und Immobilienbereich. Mit mehr als 650 Mitarbeitern wird eine Gesamtleistung von 500 Mio. € erreicht. weisenburger plant und errichtet Wohngebäude und Reihenhäuser, Pflegeeinrichtungen und Hotels sowie Büro- und Gewerbeflächen. Jährlich werden über 3.000 Einheiten fertiggestellt. Junge Start-ups bereichern die Gruppe um innovative und markterweiternde Produkte. Die weisenburger-Gruppe ist an 20 Standorten vertreten. Werden Sie Teil unseres Teams an einem der folgenden Standorte: Karlsruhe oder Ulm.

Ihre Aufgaben

unternehmerische Leitung des Standorts und regionale Repräsentanz des Unternehmens

Umsetzung von Reihenhaus- und Wohnungsbauprojekten nach definierten Standards und Prozessen

Steuerung und Überwachung der Baustellen inklusive Rechnungsfreigabe

fachliche und disziplinarische Führung des Standortteams

Schnittstelle zu den Fachabteilungen am Hauptsitz

Ihr Profil

abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen, in der Architektur oder eine vergleichbare technische Ausbildung

mehrjährige Berufserfahrung in der Bauleitung erforderlich, idealerweise in leitender Funktion

fundierte Kenntnisse in Bauabläufen, Baurecht, Kalkulation und Projektsteuerung

Führungskompetenz, unternehmerisches Denken und ausgeprägte Kommunikationsstärke

strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise sowie Durchsetzungsvermögen

Wir bieten

eine attraktive Vergütung mit Erfolgsbeteiligung

einen Dienstwagen zur privaten Nutzung

ein umfangreiches Weiterbildungsangebot

i.d.R. Erreichbarkeit der Baustellen innerhalb eines Radius von ca. 100 km

einen unbefristeten und zukunftssicheren Arbeitsplatz in einem innovativen und modernen Unternehmen

kostenlose Nutzung des firmeneigenen Fitnessstudios in der Zentrale in Karlsruhe

eine kollegiale Unternehmenskultur mit kurzen Entscheidungswegen

eine betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, Urlaubsgeld, Einkaufsvorteile sowie weitere interessante Zusatzleistungen

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