SILVERHAND Dominik Matczak
Operator wózków widłowych (Niemcy) (m / k / n)
SILVERHAND Dominik Matczak, New Bremen, Ohio, United States
Operator wózków widłowych (Niemcy) (m / k / n)
Silverhand to międzynarodowa agencja zatrudnienia specjalizującą się w rekrutacji fachowców do pracy za granicą. Pomożemy Ci znaleźć pracę w takich krajach, jak: Niemcy, Austria, Holandia, Belgia, Islandia, Norwegia, Dania, Szwecja i wielu innych. Oferujemy szeroki wybór stanowisk w branżach technicznych, produkcyjnych i budowlanych. Nasz zespół zapewnia wsparcie na każdym etapie rekrutacji. Produkt / Logistyka
zatrudnienie na warunkach niemieckich – niemiecki Pracodawca (nie w delegacji) atrakcyjne wynagrodzenie 2800 EUR netto / miesiąc przy 168 godzinach pracy / 22 dniach pracy oraz 1 przy klasie podatkowej + dodatki zmianowe i nadgodziny bonus paliwowy po przepracowaniu czterech tygodni w kwocie 100 EUR premia za przepracowanie 3 miesięcy bez przerwy 25 EUR premia za przepracowanie 6 miesięcy bez przerwy 200 EUR objęcie prywatnym ubezpieczeniem brak tzw. Zeitkonta – wszystkie przepracowane godziny są wypłacane z wynagrodzeniem zakwaterowanie zorganizowane przez Pracodawcę składki oraz podatki odprowadzane w Niemczech przez Pracodawcę możliwość rozwoju zawodowego oraz długofalowej współpracy wsparcie naszych Konsultantów w koordynowaniu zatrudnienia ubezpieczenie
dla Pracownika i jego rodziny respektowane prawo do urlopu nasze usługi są bezpłatne (m. in. tłumaczenie oraz profesjonalne przygotowanie CV w j. niemieckim na potrzeby rekrutacji) Do głównych zadań osoby zatrudnionej należy:
obsługa wózka widłowego transport towarów prace magazynowe Wymagania:
komunikatywna znajomość języka niemieckiego (pozwalająca na porozumiewanie się w miejscu pracy) doświadczenie na ww. stanowisku prawo jazdy kat. B i samochód Skrót „m / k / n” lub „m / w / d” ma charakter wyłącznie informacyjny i oznacza, że ogłoszenie jest skierowane do wszystkich osób, niezależnie od ich tożsamości płciowej, w tym mężczyzn, kobiet oraz osób niebinarnych. Kolejność użytych oznaczeń jest przypadkowa, nie stanowi kryterium różnicującego i nie ma wpływu na ocenę kandydatów ani na przebieg i wynik procesu rekrutacyjnego. Proces rekrutacji prowadzony jest z poszanowaniem zasady równego traktowania i niedyskryminacji.
#J-18808-Ljbffr
Silverhand to międzynarodowa agencja zatrudnienia specjalizującą się w rekrutacji fachowców do pracy za granicą. Pomożemy Ci znaleźć pracę w takich krajach, jak: Niemcy, Austria, Holandia, Belgia, Islandia, Norwegia, Dania, Szwecja i wielu innych. Oferujemy szeroki wybór stanowisk w branżach technicznych, produkcyjnych i budowlanych. Nasz zespół zapewnia wsparcie na każdym etapie rekrutacji. Produkt / Logistyka
zatrudnienie na warunkach niemieckich – niemiecki Pracodawca (nie w delegacji) atrakcyjne wynagrodzenie 2800 EUR netto / miesiąc przy 168 godzinach pracy / 22 dniach pracy oraz 1 przy klasie podatkowej + dodatki zmianowe i nadgodziny bonus paliwowy po przepracowaniu czterech tygodni w kwocie 100 EUR premia za przepracowanie 3 miesięcy bez przerwy 25 EUR premia za przepracowanie 6 miesięcy bez przerwy 200 EUR objęcie prywatnym ubezpieczeniem brak tzw. Zeitkonta – wszystkie przepracowane godziny są wypłacane z wynagrodzeniem zakwaterowanie zorganizowane przez Pracodawcę składki oraz podatki odprowadzane w Niemczech przez Pracodawcę możliwość rozwoju zawodowego oraz długofalowej współpracy wsparcie naszych Konsultantów w koordynowaniu zatrudnienia ubezpieczenie
dla Pracownika i jego rodziny respektowane prawo do urlopu nasze usługi są bezpłatne (m. in. tłumaczenie oraz profesjonalne przygotowanie CV w j. niemieckim na potrzeby rekrutacji) Do głównych zadań osoby zatrudnionej należy:
obsługa wózka widłowego transport towarów prace magazynowe Wymagania:
komunikatywna znajomość języka niemieckiego (pozwalająca na porozumiewanie się w miejscu pracy) doświadczenie na ww. stanowisku prawo jazdy kat. B i samochód Skrót „m / k / n” lub „m / w / d” ma charakter wyłącznie informacyjny i oznacza, że ogłoszenie jest skierowane do wszystkich osób, niezależnie od ich tożsamości płciowej, w tym mężczyzn, kobiet oraz osób niebinarnych. Kolejność użytych oznaczeń jest przypadkowa, nie stanowi kryterium różnicującego i nie ma wpływu na ocenę kandydatów ani na przebieg i wynik procesu rekrutacyjnego. Proces rekrutacji prowadzony jest z poszanowaniem zasady równego traktowania i niedyskryminacji.
#J-18808-Ljbffr