chargecloud GmbH
Deine Aufgaben:
Du übernimmst die Verantwortung für die operative Exzellenz unserer People-Operations-Funktion entlang des gesamten Employee Lifecycles.
Du führst und entwickelst das People-Ops-Team und schaffst Klarheit, Struktur und Verantwortlichkeiten.
Du stellst reibungslose und verlässliche Prozesse entlang des Employee Lifecycles sicher (von Verträgen über Onboarding bis hin zu HRIS).
Du konzipierst und verbesserst kontinuierlich skalierbare People-Ops-Prozesse, Standardarbeitsanweisungen (SOPs) und Tools.
Du übersetzt die People-&-Culture-Strategie sowie Richtlinien in effiziente operative Abläufe.
Du agierst als verlässliche operative Sparringspartner:in innerhalb von People & Culture und ermöglichst die Skalierung der Funktion.
Das bist du:
Du verfügst über mehrere Jahre Erfahrung im Bereich HR Operations / People Operations, idealerweise in einer wachsenden Organisation.
Du bringst nachweisliche Führungserfahrung mit und hast Freude daran, Teams weiterzuentwickeln.
Du hast fundierte Erfahrung mit HR-Prozessen und HRIS-Systemen.
Du arbeitest sehr strukturiert, zuverlässig und umsetzungsstark.
Du kommunizierst sicher auf Deutsch und Englisch.
Das bieten wir:
Remote First:
Ob Homeoffice, deutschlandweite Coworking Spaces oder moderne Zentrale in Köln – wir decken alle Arbeitsformen ab.
Gut ausgestattet:
Damit es dir im Homeoffice an nichts fehlt, stellen wir die passende Hardware zur Verfügung. Nach der Probezeit erhältst du zusätzlich ein Budget für ergonomisches Arbeiten von zu Hause.
Flexibilität:
Bei uns kannst du deine Arbeitszeit flexibel gestalten: Mit einer Kernarbeitszeit von 9:00 bis 12:00 Uhr hast du Freiraum, um Beruf und Privatleben entspannt zu vereinen. Mit unserem Workation Worldwide Programm kannst du bis zu 60 Arbeitstage im Jahr ortsunabhängig arbeiten – jetzt weltweit innerhalb von ±4 Stunden zur deutschen Zeitzone.
Benefits à la carte:
Mit Probonus gestaltest du deine Benefits jeden Monat neu: Nutze dein Budget für Essenszuschüsse, Kita-Zuschüsse, Gutscheine oder buche dein Urban Sports Club Abo – ganz flexibel per App.
Mobilität & Nachhaltigkeit:
Über FinnJob Auto kannst du dein eigenes E-Fahrzeug zu attraktiven Konditionen leasen. Zusätzlich profitierst du von Bikeleasing.
Teamgeist:
Unsere Teams treffen sich einmal im Quartal persönlich zu Brainstorming, Workshops und natürlich zu unseren beliebten Sommer- und Winterfeiern.
Gesund im Job:
Wir unterstützen dich mit Urban Sports Club, Life-Coaching-Programmen und weiteren Angeboten, damit du fit und stressfrei durch den Arbeitsalltag kommst.
Dog friendly:
Verträgliche Hunde sind bei uns herzlich willkommen – bring deinen Vierbeiner einfach mit ins Büro.
Und noch mehr:
20 % Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, Zugang zu unserem attraktiven Rabattportal und viel Spaß(!) – "Spark joy together" ist nicht umsonst einer unserer Firmenwerte.
Art der Beschäftigung Vollzeit, 40 Stunden, unbefristet
Lust Teil des Teams zu werden? Wir freuen uns auf deine Bewerbung! Alle Menschen sind bei uns willkommen, unabhängig von Geschlecht / geschlechtlicher Identität, Behinderung / Beeinträchtigung, Nationalität, ethnischer Herkunft, Religion / Weltanschauung, Alter, sexueller Orientierung. Hauptsache, du passt zu uns.
#J-18808-Ljbffr
Du übernimmst die Verantwortung für die operative Exzellenz unserer People-Operations-Funktion entlang des gesamten Employee Lifecycles.
Du führst und entwickelst das People-Ops-Team und schaffst Klarheit, Struktur und Verantwortlichkeiten.
Du stellst reibungslose und verlässliche Prozesse entlang des Employee Lifecycles sicher (von Verträgen über Onboarding bis hin zu HRIS).
Du konzipierst und verbesserst kontinuierlich skalierbare People-Ops-Prozesse, Standardarbeitsanweisungen (SOPs) und Tools.
Du übersetzt die People-&-Culture-Strategie sowie Richtlinien in effiziente operative Abläufe.
Du agierst als verlässliche operative Sparringspartner:in innerhalb von People & Culture und ermöglichst die Skalierung der Funktion.
Das bist du:
Du verfügst über mehrere Jahre Erfahrung im Bereich HR Operations / People Operations, idealerweise in einer wachsenden Organisation.
Du bringst nachweisliche Führungserfahrung mit und hast Freude daran, Teams weiterzuentwickeln.
Du hast fundierte Erfahrung mit HR-Prozessen und HRIS-Systemen.
Du arbeitest sehr strukturiert, zuverlässig und umsetzungsstark.
Du kommunizierst sicher auf Deutsch und Englisch.
Das bieten wir:
Remote First:
Ob Homeoffice, deutschlandweite Coworking Spaces oder moderne Zentrale in Köln – wir decken alle Arbeitsformen ab.
Gut ausgestattet:
Damit es dir im Homeoffice an nichts fehlt, stellen wir die passende Hardware zur Verfügung. Nach der Probezeit erhältst du zusätzlich ein Budget für ergonomisches Arbeiten von zu Hause.
Flexibilität:
Bei uns kannst du deine Arbeitszeit flexibel gestalten: Mit einer Kernarbeitszeit von 9:00 bis 12:00 Uhr hast du Freiraum, um Beruf und Privatleben entspannt zu vereinen. Mit unserem Workation Worldwide Programm kannst du bis zu 60 Arbeitstage im Jahr ortsunabhängig arbeiten – jetzt weltweit innerhalb von ±4 Stunden zur deutschen Zeitzone.
Benefits à la carte:
Mit Probonus gestaltest du deine Benefits jeden Monat neu: Nutze dein Budget für Essenszuschüsse, Kita-Zuschüsse, Gutscheine oder buche dein Urban Sports Club Abo – ganz flexibel per App.
Mobilität & Nachhaltigkeit:
Über FinnJob Auto kannst du dein eigenes E-Fahrzeug zu attraktiven Konditionen leasen. Zusätzlich profitierst du von Bikeleasing.
Teamgeist:
Unsere Teams treffen sich einmal im Quartal persönlich zu Brainstorming, Workshops und natürlich zu unseren beliebten Sommer- und Winterfeiern.
Gesund im Job:
Wir unterstützen dich mit Urban Sports Club, Life-Coaching-Programmen und weiteren Angeboten, damit du fit und stressfrei durch den Arbeitsalltag kommst.
Dog friendly:
Verträgliche Hunde sind bei uns herzlich willkommen – bring deinen Vierbeiner einfach mit ins Büro.
Und noch mehr:
20 % Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, Zugang zu unserem attraktiven Rabattportal und viel Spaß(!) – "Spark joy together" ist nicht umsonst einer unserer Firmenwerte.
Art der Beschäftigung Vollzeit, 40 Stunden, unbefristet
Lust Teil des Teams zu werden? Wir freuen uns auf deine Bewerbung! Alle Menschen sind bei uns willkommen, unabhängig von Geschlecht / geschlechtlicher Identität, Behinderung / Beeinträchtigung, Nationalität, ethnischer Herkunft, Religion / Weltanschauung, Alter, sexueller Orientierung. Hauptsache, du passt zu uns.
#J-18808-Ljbffr