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Projektleitung (m/w/d) - Flächenmanagement
STRABAG SE - New York, New York, United States
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Projektleitung (m/w/d) - Flächenmanagement
Vollzeit München, Düsseldorf, Karlsruhe Facility Management / Property Management / Technische Gebäudeausrüstung Job-ID: req70452
Projektleitung (m/w/d) - Flächenmanagement
Bei STRABAG Property and Facility Services gestalten wir die Zukunft einer spannenden Branche – mit Innovation, Leidenschaft und einem starken Teamgeist. Werde Teil unseres Erfolgs und bringe deine Expertise in ein dynamisches Umfeld ein! Was für uns zählt
Abgeschlossene Ausbildung mehrjährige Erfahrung in der Tätigkeit als Projektmanager:in (m/w/d) Grundkenntnisse CAFM Software und in den gängigen MS Office Anwendungen Kompetentes und verbindliches Auftreten Führerschein Klasse B erforderlich (bundesweite Reisebereitschaft Finde deinen Job bei STRABAG Property and Facility Services Dein Beitrag bei uns
Technische, wirtschaftliche und organisatorische Verantwortung der zugeteilten Projekte im infrastrukturellen Bereich Umzugsmanagement - Planung und Durchführung von Firmen- bzw. Büroumzügen im Großkundenbereich Direkte:r Ansprechpartner:in für unsere:n Kunden:innen Planung, Beschaffung, Einsatz und Steuerung benötigter Ressourcen (Personal, Maschinen, Material) Nachunternehmersteuerung Einholen von Angeboten Erstellung von Dokumentationen und Berichten sowie die dazugehörige Übertragung in EDV-Systeme Unser Mehrwert für dich
Vertrauensgleitzeit (38h Woche) Heiligabend und Silvester arbeitsfrei Regelmäßige gehaltliche Weiterentwicklung durch Haustarifvertrag Home-Office Möglichkeiten Strukturierter Onboardingplan Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Mitarbeiterrabatte, uvm. Bitte fügen Sie Ihrer Bewerbung Ausbildungsnachweise oder die Anerkennung einer im Ausland erworbenen Qualifikation bei. Wir benötigen bei der Stellenbesetzung keine Unterstützung von Personaldienstleistern. Bewerbung von Menschen mit Behinderung ausdrücklich erwünscht vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten kostenlose Getränke wettbewerbsfähige Vergütung Mitarbeiterrabatte Flexible Arbeitszeiten Tarifvertrag Home Office Gesundheitsförderung Mitarbeiterevents Company Bike Das passiert nach der erfolgreichen Bewerbung 1. Screening der Bewerbungsunterlagen – sorgfältige Durchsicht und Analyse der eingereichten Dokumente 2. Entscheidung, ob ein Vorstellungsgespräch geführt wird 3. Kennenlernen in virtuellen oder persönlichen Bewerbungsgesprächen – die Anzahl der Gespräche variiert dabei je nach Position 4. Willkommen bei der STRABAG SE – Klärung des Angebots und der letzten Details bezüglich des Einstiegs Deine Arbeitgeberin von morgen
Bei STRABAG bauen rund 86.000 Menschen an mehr als 2.400 Standorten weltweit am Fortschritt. Einzigartigkeit und individuelle Stärken kennzeichnen dabei nicht nur unsere Projekte, sondern auch jede:n Einzelne:n von uns. Ob im Hoch- und Ingenieurbau, Straßen- und Tiefbau, Brücken- und Tunnelbau, in der Baustoffproduktion, Projektentwicklung oder im Gebäudemanagement – wir denken Bauen weiter, um der innovativste und nachhaltigste Bautechnologiekonzern Europas zu werden. Chancengleichheit, Vielfalt und Inklusion sind integrale Bestandteile dessen, was uns als Unternehmen ausmacht und wie wir arbeiten. Die STRABAG Property and Facility Services Unternehmensgruppe (STRABAG PFS) ist ein integrierter Building Solutions Anbieter, führend in digitaler und technischer Kompetenz. Für unsere Kunden erbringen wir mit eco2solutions nachhaltige Lösungen in jeder Lebenszyklusphase der Immobilie – vom Büro über Industrie- und Produktionsstandorte, Logistikzentren bis hin zu Technikgebäuden und Rechenzentren. Unsere Building Solutions umfassen Technisches Facility Management, Infrastrukturelles Facility Management, Gebäudetechnik, Property Management und spezielle Industrieservices. Mit unseren qualifizierten Mitarbeiter:innen erbringen wir alle Leistungen in Deutschland, Luxemburg, Österreich, Polen, in der Slowakei und in Tschechien – individuell auf Kunden, Branchen und Standorte zugeschnitten sowie mit einheitlich hohem Qualitätsstandard. Gemeinsam setzen wir Vorhaben erfolgreich und partnerschaftlich um und wachsen an neuen Aufgaben. Gemeinsam erschaffen wir Großes. Let’s progress! Das Liebste an meiner Arbeit ist, dass wir im Team zusammenarbeiten. Wir sind unterschiedliche Charaktere und alle haben ihre spezifischen Aufgaben. So schneiden wir ab
Passt nicht ganz?
Entdecke weitere Einstiegsmöglichkeiten bei uns. Mainz Facility Management / Property Management / Technische Gebäudeausrüstung Vollzeit Stade Facility Management / Property Management / Technische Gebäudeausrüstung Vollzeit Elektroniker:in (m/w/d) - Energie- und Gebäudetechnik
Mannheim Facility Management / Property Management / Technische Gebäudeausrüstung Vollzeit Teilen E-Mail erfolgreich gesendet Der Job-Alert für Ihre aktuelle Sucheinstellung wurde gespeichert. Zur Verifizierung Ihrer Anmeldung, senden wir Ihnen ein Mail mit einem Bestätigungslink an . Bitte klicken Sie auf diesen Bestätigungslink, um Ihren Job-Alert zu aktivieren. Sie können jederzeit für andere Sucheinstellungen weitere Job-Alerts einrichten.
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Technische, wirtschaftliche und organisatorische Verantwortung der zugeteilten Projekte im infrastrukturellen Bereich Umzugsmanagement - Planung und Durchführung von Firmen- bzw. Büroumzügen im Großkundenbereich Direkte:r Ansprechpartner:in für unsere:n Kunden:innen Planung, Beschaffung, Einsatz und Steuerung benötigter Ressourcen (Personal, Maschinen, Material) Nachunternehmersteuerung Einholen von Angeboten Erstellung von Dokumentationen und Berichten sowie die dazugehörige Übertragung in EDV-Systeme Unser Mehrwert für dich
Vertrauensgleitzeit (38h Woche) Heiligabend und Silvester arbeitsfrei Regelmäßige gehaltliche Weiterentwicklung durch Haustarifvertrag Home-Office Möglichkeiten Strukturierter Onboardingplan Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Mitarbeiterrabatte, uvm. Bitte fügen Sie Ihrer Bewerbung Ausbildungsnachweise oder die Anerkennung einer im Ausland erworbenen Qualifikation bei. Wir benötigen bei der Stellenbesetzung keine Unterstützung von Personaldienstleistern. Bewerbung von Menschen mit Behinderung ausdrücklich erwünscht vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten kostenlose Getränke wettbewerbsfähige Vergütung Mitarbeiterrabatte Flexible Arbeitszeiten Tarifvertrag Home Office Gesundheitsförderung Mitarbeiterevents Company Bike Das passiert nach der erfolgreichen Bewerbung 1. Screening der Bewerbungsunterlagen – sorgfältige Durchsicht und Analyse der eingereichten Dokumente 2. Entscheidung, ob ein Vorstellungsgespräch geführt wird 3. Kennenlernen in virtuellen oder persönlichen Bewerbungsgesprächen – die Anzahl der Gespräche variiert dabei je nach Position 4. Willkommen bei der STRABAG SE – Klärung des Angebots und der letzten Details bezüglich des Einstiegs Deine Arbeitgeberin von morgen
Bei STRABAG bauen rund 86.000 Menschen an mehr als 2.400 Standorten weltweit am Fortschritt. Einzigartigkeit und individuelle Stärken kennzeichnen dabei nicht nur unsere Projekte, sondern auch jede:n Einzelne:n von uns. Ob im Hoch- und Ingenieurbau, Straßen- und Tiefbau, Brücken- und Tunnelbau, in der Baustoffproduktion, Projektentwicklung oder im Gebäudemanagement – wir denken Bauen weiter, um der innovativste und nachhaltigste Bautechnologiekonzern Europas zu werden. Chancengleichheit, Vielfalt und Inklusion sind integrale Bestandteile dessen, was uns als Unternehmen ausmacht und wie wir arbeiten. Die STRABAG Property and Facility Services Unternehmensgruppe (STRABAG PFS) ist ein integrierter Building Solutions Anbieter, führend in digitaler und technischer Kompetenz. Für unsere Kunden erbringen wir mit eco2solutions nachhaltige Lösungen in jeder Lebenszyklusphase der Immobilie – vom Büro über Industrie- und Produktionsstandorte, Logistikzentren bis hin zu Technikgebäuden und Rechenzentren. Unsere Building Solutions umfassen Technisches Facility Management, Infrastrukturelles Facility Management, Gebäudetechnik, Property Management und spezielle Industrieservices. Mit unseren qualifizierten Mitarbeiter:innen erbringen wir alle Leistungen in Deutschland, Luxemburg, Österreich, Polen, in der Slowakei und in Tschechien – individuell auf Kunden, Branchen und Standorte zugeschnitten sowie mit einheitlich hohem Qualitätsstandard. Gemeinsam setzen wir Vorhaben erfolgreich und partnerschaftlich um und wachsen an neuen Aufgaben. Gemeinsam erschaffen wir Großes. Let’s progress! Das Liebste an meiner Arbeit ist, dass wir im Team zusammenarbeiten. Wir sind unterschiedliche Charaktere und alle haben ihre spezifischen Aufgaben. So schneiden wir ab
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