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Builders FirstSource

Cargador de Limpiadora

Builders FirstSource, Katy, Texas, United States, 77494

Save Job

PROPÓSITO Realizar operaciones de ensamblaje repetitivas para la producción masiva de ventanas en plantas de vinilo o aluminio realizando las siguientes tareas.

LABORES ESENCIALES Y RESPONSABILIDADES

Remover el vidrio de la carretilla de marco A o Estantería.

Colocar el vidrio en la cinta transportadora de la limpiadora.

Recoger vidrio LowE específico y pasar los cuatro lados a través de una mesa de eliminación de bordes antes de colocarlo en el transportador de limpiadora.

Cambiar los filtros de agua en la limpiadora según sea necesario.

Vaciar los tanques de agua al final de cada turno/día.

Cambiar los filtros de aire en la limpiadora según sea necesario.

Probar el detector de LowE al inicio de cada turno.

Enviar las carretillas al Limpiador de Vidrios.

Garantizar que el equipo usado sea operable y se mantenga en buen estado de funcionamiento.

Se podrá requerir trabajar en diferentes estaciones de trabajo según las necesidades de producción.

Trabajar en un entorno donde las tareas cambian a medida que se produzcan variaciones del modelo de un producto.

Limpiar equipos, pisos, y áreas de trabajo de acuerdo a procedimientos de seguridad.

Se puede requerir trabajar tiempo extra según lo requieran las necesidades del negocio.

Otras tareas pueden ser asignadas.

RESPONSABILIDADES DE SUPERVISIÓN Este trabajo no cuenta con responsabilidades de supervisión.

REQUISITOS MÍNIMOS Para realizar este trabajo de manera exitosa, un individuo debe poder realizar las tareas esenciales de manera satisfactoria. Los requisitos a continuación son representativos de los conocimientos, capacidades, y/o habilidades requeridas.

Debe hablar ingles

Habilidad para usar cinta metrica

APTITUDES

Seguridad y protección: Acatar procedimientos de seguridad y protección; Reportar condiciones potencialmente inseguras; Usar equipos y materiales de manera apropiada. Deberá usar en todo momento el equipo de protección personal (PPE) según lo considere la gestión y la política

Calidad: Demostrar precisión y minuciosidad; Buscar maneras de mejorar y promover calidad.

Cantidad: Cumplir con los estándares de productividad; Completar el trabajo de una manera oportuna; Esforzarse en incrementar la productividad; Trabajar rápido.

Confiabilidad: Seguir instrucciones, responder a las indicaciones de la gerencia; Responsabilizarse por sus acciones.

Iniciativa: Estar siempre listo para ofrecer su ayuda voluntaria; Buscar mayores responsabilidades; Pedir y ofrecer ayuda cuando sea necesario.

ENTORNO DE TRABAJO/ACTIVIDAD FÍSICA Las exigencias físicas descritas a continuación son representativas de todas aquellas que se deben cumplir por un empleado para poder realizar exitosamente las funciones esenciales de este trabajo. Se pueden realizar acomodaciones razonables para permitir a individuos con discapacidades realizar las funciones esenciales.

Mientras realiza las labores de este trabajo, al empleado se le requerirá de manera regular estar de pie; caminar; usar manos y dedos para manipular, o sentir o alcanzar con las manos y brazos.

Ocasionalmente se le requerirá encorvarse, arrodillarse, agacharse, o arrastrarse.

Regularmente debe levantar y/o mover hasta 100 libras de peso.

Habilidades de visión específicas requeridas para este trabajo incluyen visión cercana, visión a distancia, visión periférica, percepción de profundidad, y habilidad para ajustar el enfoque.

Frecuentemente expuesto a frío extremo; calor extremo y vibraciones.

Exposición ocasional a condiciones mojadas y/o húmedas; partes mecánicas móviles; químicos tóxicos o cáusticos y riesgo de descarga eléctrica.

Exposición rutinaria a niveles de ruido peligrosos.

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