Landkreis Miesbach
Architekten (m/w/d)
Für den Fachbereich 13 „Liegenschaften, Hoch- und Tiefbau“ suchen wir im Team „Gebäudemanagement und Hochbau“ zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Architekten (m/w/d).
Sie möchten anspruchsvolle Bauprojekte leiten und gleichzeitig von familienfreundlichen Arbeitsbedingungen profitieren? Beim Landkreis Miesbach erwarten Sie abwechslungsreiche Aufgaben in einem unterstützenden Team, flexible Arbeitszeitmodelle und die Möglichkeit, Ihre Karriere gezielt weiterzuentwickeln – alles in einem Umfeld, das Arbeit und Leben in Balance bringt.
Ihre Aufgaben
Entwicklung, Leitung, und Überwachung von Neubau-, Erweiterungs- und Sanierungsprojekten des Landkreises Miesbach
baulicher Unterhalt von kreiseigenen Gebäuden und Einrichtungen
Wahrnehmung der Bauherrenfunktion
Prüfung und Beurteilung von Konzepten, Planungen externer Planungsbüros sowie die Prüfung und Beurteilung der Wirtschaftlichkeit von geplanten Baumaßnahmen; Prüfung der Leistung und Honorierung extern beauftragter Planungsbüros
Sicherstellung von Qualitätsstandards, Vertrags,- Kosten- und Terminmanagement
Mitwirkung beim Ausschreibungs- und Vergabeprozess von Bauleistungen und Leistungen
Finanzplanung und Budgetbewirtschaftung
Anforderungen
erfolgreich abgeschlossenes Studium als Dipl. Ingenieur (m/w/d) der Fachrichtung Architektur
von Vorteil sind
einschlägige Erfahrungen in der Leitung und Abwicklung größerer Hochbauprojekte, sowie im Umgang mit öffentlichen Auftraggebern
einschlägige Erfahrungen in der Projektorganisation von vielfältigen und komplexen Bauaufgaben (Abwicklung auch im laufendem Betrieb)
einschlägige Berufserfahrung in der Bauüberwachung
Kenntnisse des öffentlichen und privaten Baurechts, sowie des öffentlichen Vergaberechts (VgV, VOB, VOL) und der HOAI
ein hohes Maß an Eigenständigkeit, Eigeninitiative, Flexibilität und Dienstleistungsorientierung
CAD-Kenntnisse (AutoCAD LT), sowie ein versierter Umgang mit Office-Standard-Software sowie Erfahrung mit weiteren fachspezifischen Programmen
Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit, Kostenbewusstsein, Verhandlungsgeschick, sicheres Auftreten und Durchsetzungsvermögen, interkulturelle Kompetenz, Umweltbewusstsein
Gültiger Führerschein der Klasse B
Unsere Vorteile auf einen Blick Neben einer attraktiven Vergütung in EG 11 TVöD und den umfassenden Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes können Sie sich auf Folgendes freuen:
Mehr Zeit & Familie : flexible Arbeitszeiten und Arbeitszeitmodelle, familienfreundlicher Arbeitgeber, Mobilarbeit je nach Tätigkeit, 30 Tage Urlaub plus zusätzliche freie Tage am 24.12 und 31.12, Kinderferienbetreuung
Mehr Attraktivität:
Mitarbeiterrabatte für viele Einkaufs- und Freizeitmöglichkeiten, betriebliche Altersvorsorge, kostenlose Parkplätze, verkehrsgünstige Lage, Fahrradleasing, Zuschuss zum Deutschlandticket Job
Mehr Zukunft:
ein krisensicherer Arbeitsplatz, regelmäßige und individuelle Fortbildungen, bezahlte Weiterbildungen
Mehr Gesundheit:
Moderne Gesundheitsmaßnahmen, Betriebsarzt, Work Life Plattform
Mehr Sinn:
Arbeiten für das Gemeinwohl und den Landkreis Miesbach
Mehr Miteinander:
offener und vertrauensvoller Umgang untereinander, Mitarbeiterevents, gemeinsame Ausflüge
Die Stelle soll bevorzugt in Vollzeit besetzt werden, bei Vorliegen entsprechender Voraussetzungen ist auch eine Besetzung in Teilzeit möglich. Die Gleichstellung aller Mitarbeitenden ist für uns selbstverständlich. Bewerbende mit Schwerbehinderung werden bei ansonsten gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Das Landratsamt Miesbach ist als familienfreundlicher Arbeitgeber zertifiziert. Wir entwickeln fortlaufend Maßnahmen, die zu einer familien- undlebensphasenorientierten Kultur beitragen. Die Umsetzung dieser Maßnahmen ist Ausdruck der Wertschätzung gegenüber unseren Mitarbeitern (m/w/d).
Bewerben Sie sich jetzt, spätestens bis zum 18.01.2026, online über unser Bewerberportal.
Für telefonische Rückfragen stehen Ihnen Herr Lichtenauer, Fachbereich 13 „Liegenschaften, Hoch- und Tiefbau“ (08025 / 704-1311) und Herr Ohnemüller, Fachbereich Z 1 „Personal“ (08025/ 704-8123) gerne zur Verfügung.
Im Rahmen der Umsetzung der Datenschutzgrundverordnung (DSGVO) möchten wir Sie über unseren Umgang mit den Informationspflichten bei der Erhebung von Daten bei der betroffenen Person (Art. 13 DSGVO) mittels folgendem Link aufklären: https://www.landkreis-miesbach.de/Datenschutz-Bewerber
#J-18808-Ljbffr
Sie möchten anspruchsvolle Bauprojekte leiten und gleichzeitig von familienfreundlichen Arbeitsbedingungen profitieren? Beim Landkreis Miesbach erwarten Sie abwechslungsreiche Aufgaben in einem unterstützenden Team, flexible Arbeitszeitmodelle und die Möglichkeit, Ihre Karriere gezielt weiterzuentwickeln – alles in einem Umfeld, das Arbeit und Leben in Balance bringt.
Ihre Aufgaben
Entwicklung, Leitung, und Überwachung von Neubau-, Erweiterungs- und Sanierungsprojekten des Landkreises Miesbach
baulicher Unterhalt von kreiseigenen Gebäuden und Einrichtungen
Wahrnehmung der Bauherrenfunktion
Prüfung und Beurteilung von Konzepten, Planungen externer Planungsbüros sowie die Prüfung und Beurteilung der Wirtschaftlichkeit von geplanten Baumaßnahmen; Prüfung der Leistung und Honorierung extern beauftragter Planungsbüros
Sicherstellung von Qualitätsstandards, Vertrags,- Kosten- und Terminmanagement
Mitwirkung beim Ausschreibungs- und Vergabeprozess von Bauleistungen und Leistungen
Finanzplanung und Budgetbewirtschaftung
Anforderungen
erfolgreich abgeschlossenes Studium als Dipl. Ingenieur (m/w/d) der Fachrichtung Architektur
von Vorteil sind
einschlägige Erfahrungen in der Leitung und Abwicklung größerer Hochbauprojekte, sowie im Umgang mit öffentlichen Auftraggebern
einschlägige Erfahrungen in der Projektorganisation von vielfältigen und komplexen Bauaufgaben (Abwicklung auch im laufendem Betrieb)
einschlägige Berufserfahrung in der Bauüberwachung
Kenntnisse des öffentlichen und privaten Baurechts, sowie des öffentlichen Vergaberechts (VgV, VOB, VOL) und der HOAI
ein hohes Maß an Eigenständigkeit, Eigeninitiative, Flexibilität und Dienstleistungsorientierung
CAD-Kenntnisse (AutoCAD LT), sowie ein versierter Umgang mit Office-Standard-Software sowie Erfahrung mit weiteren fachspezifischen Programmen
Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit, Kostenbewusstsein, Verhandlungsgeschick, sicheres Auftreten und Durchsetzungsvermögen, interkulturelle Kompetenz, Umweltbewusstsein
Gültiger Führerschein der Klasse B
Unsere Vorteile auf einen Blick Neben einer attraktiven Vergütung in EG 11 TVöD und den umfassenden Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes können Sie sich auf Folgendes freuen:
Mehr Zeit & Familie : flexible Arbeitszeiten und Arbeitszeitmodelle, familienfreundlicher Arbeitgeber, Mobilarbeit je nach Tätigkeit, 30 Tage Urlaub plus zusätzliche freie Tage am 24.12 und 31.12, Kinderferienbetreuung
Mehr Attraktivität:
Mitarbeiterrabatte für viele Einkaufs- und Freizeitmöglichkeiten, betriebliche Altersvorsorge, kostenlose Parkplätze, verkehrsgünstige Lage, Fahrradleasing, Zuschuss zum Deutschlandticket Job
Mehr Zukunft:
ein krisensicherer Arbeitsplatz, regelmäßige und individuelle Fortbildungen, bezahlte Weiterbildungen
Mehr Gesundheit:
Moderne Gesundheitsmaßnahmen, Betriebsarzt, Work Life Plattform
Mehr Sinn:
Arbeiten für das Gemeinwohl und den Landkreis Miesbach
Mehr Miteinander:
offener und vertrauensvoller Umgang untereinander, Mitarbeiterevents, gemeinsame Ausflüge
Die Stelle soll bevorzugt in Vollzeit besetzt werden, bei Vorliegen entsprechender Voraussetzungen ist auch eine Besetzung in Teilzeit möglich. Die Gleichstellung aller Mitarbeitenden ist für uns selbstverständlich. Bewerbende mit Schwerbehinderung werden bei ansonsten gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Das Landratsamt Miesbach ist als familienfreundlicher Arbeitgeber zertifiziert. Wir entwickeln fortlaufend Maßnahmen, die zu einer familien- undlebensphasenorientierten Kultur beitragen. Die Umsetzung dieser Maßnahmen ist Ausdruck der Wertschätzung gegenüber unseren Mitarbeitern (m/w/d).
Bewerben Sie sich jetzt, spätestens bis zum 18.01.2026, online über unser Bewerberportal.
Für telefonische Rückfragen stehen Ihnen Herr Lichtenauer, Fachbereich 13 „Liegenschaften, Hoch- und Tiefbau“ (08025 / 704-1311) und Herr Ohnemüller, Fachbereich Z 1 „Personal“ (08025/ 704-8123) gerne zur Verfügung.
Im Rahmen der Umsetzung der Datenschutzgrundverordnung (DSGVO) möchten wir Sie über unseren Umgang mit den Informationspflichten bei der Erhebung von Daten bei der betroffenen Person (Art. 13 DSGVO) mittels folgendem Link aufklären: https://www.landkreis-miesbach.de/Datenschutz-Bewerber
#J-18808-Ljbffr